Søger du et job i 2010? Vær glad, siger redaktør Scott Steinberg. "Med høflighed fra nettet, sociale netværk og onlinetjenester er alle de værktøjer, du har brug for for at finde fuld- og deltidsarbejde, eller starte en lovende ny karriere, lige ved hånden," siger han. Som supplement til vores online jobsøgningsguide og nedskæring af vitale karriereopbygningsstrategier, bad vi ham om at udarbejde en liste med ti jobsøgningstips, som enhver seriøs professionel bør kende. Følgende er hans væsentlige strategier til at booste din karriere eller få dit drømmejob:
1. Tilpas dit CV
"En størrelse passer til ingen - du bør altid skræddersy dit CV til hver enkelt arbejdsgiver og stilling," insisterer Steinberg. Han foreslår også, at man leder efter nøgleord (almindelige termer, som rekrutterere kan indgå i computeriserede søgninger, såsom "sales associate" eller "senior engineer") i jobbeskrivelser. Når de er identificeret, siger han, skal du arbejde både disse sætninger og almindelige alternativer ind i dokumentet, og tidligt i det. Alligevel, uanset hvordan du justerer det, bør dit CV også læses naturligt og være kort og præcist (tænk på max to sider), mens et individuelt følgebrev også er bydende nødvendigt.
Anbefalede videoer
2. Fokusér din jobsøgning
Mens store jobsøgemaskiner kan lide Uhyre og CareerBuilder.com kan være effektiv, er du ofte bedre stillet ved at bruge mere målrettede tjenester fokuseret på specifikke brancher, lønintervaller eller regioner, siger Steinberg. Også værd at bemærke, hævder han: "Det betaler sig at koncentrere sig om de 5-15 virksomheder, du mest foretrækker at arbejde for i stedet for at bruge en haglgeværtilgang." Han anbefaler tilmelding til nyhedsbreve via e-mail, deltagelse i online virksomhedsfora eller forsøg på at kontakte nuværende medarbejdere til informative interviews, blandt andet strategier. Tanken er, at du ikke bare vil gøre et bedre stykke arbejde ved at lægge vægt på kvalitet frem for kvantitet - du vil også maksimere chancerne for at blive bemærket.
3. Invester i efteruddannelse
Bedste praksis og teknologistandarder ændrer sig hurtigt ifølge Steinberg, hvilket gør det bydende nødvendigt, at du altid holder dig ajour med den seneste udvikling, uanset om du er ansat på nr. "At holde dine kompetencer opdaterede og polerede gør dig mere værdifuld for din arbejdsgiver og viser en egnethed og vilje til at ændre," siger han. Denne form for fleksibilitet bliver endnu vigtigere fremover, hævder Steinberg, da en oversvømmet markedsplads kommer under yderligere pres fra et angreb af nye, nyligt arbejdsløse og/eller internationale arbejdere, der også konkurrerer om en begrænset pulje af stillinger.
4. Udnyt sociale netværk
Brug af sociale netværk såsom LinkedIn, Plaxo og Facebook, kan det betale sig at oprette en professionel profil og kildeanbefalinger fra venner og kolleger. Bagefter, siger Steinberg, er det vigtigt aktivt at gå i gang med at forbinde med jævnaldrende, potentielle mentorer og potentielle arbejdsgivere og lad dem vide, at du søger arbejde, især da de bogstaveligt talt alle kun er en klik væk. "Med op mod otte ud af ti jobmuligheder, der ikke bliver annonceret i disse dage, er du virkelig den, du kender," hævder han.
5. Styr dit onlinebillede
Som nævnt er det bydende nødvendigt for jobsøgende i 2010 at udnytte sociale netværk (og personlige blogs og websider) til at opbygge en attraktiv portefølje og forbinde med andre fagfolk. Men lige så vigtigt, siger Steinberg, er det at holde dit onlinebillede rent, hvilket betyder, at du undgår at skrive kontroversielle eller betændende udtalelser og billeder fra kontorfester eller dine vildere dage i kollegium. "Human ressource managers er ikke dumme - de ved, hvordan man bruger søgemaskiner," forklarer han. "Som sådan bør det billede, du projicerer over hele linjen, og jeg mener på hele internettet, være rent forretningsmæssigt."
6. Perfektionér din elevatorplads
Det er bydende nødvendigt, at du er i stand til at opsummere dig selv (inklusive præstationer og karrieremål) på 30 sekunder for at få arbejdsgivernes opmærksomhed, siger Steinberg. I det tempo, den professionelle verden bevæger sig i 2010, "har folk en tendens til at opsummere andre med et blik," indrømmer han, hvilket gør det afgørende, at du vækker deres interesse hurtigt, eller risikerer at blive diskonteret med det samme. "Forklar din sag enkelt og tydeligt på forhånd," råder han, hvilket i sidste ende vil forbedre dine chancer for at komme ind ad døren til en længere og mere dybdegående diskussion under formelle interviews.
7. Klokke aldrig ud
Seriøs med at blive ansat? I stedet for at se tv eller gå til film i din fritid kan du overveje at beskæftige dig selv ved at påtage dig et projekt, der giver dig mulighed for at vise dine karrierekompetencer, lære nye talenter eller give tilbage til det professionelle fællesskab. Steinberg siger, at blogger; webcam videoer; podcasts; artikler med byline; selvudgivne bøger/cd'er/dvd'er; forum indlæg; nyhedsbreve; og tid brugt på frivilligt arbejde for professionelle organisationer og non-profitorganisationer kan alle gøre lige så meget, hvis ikke mere, for din karriere end faktiske præstationer på jobbet. Ikke kun hjælper disse satsninger med at bevise, at du er en, der er villig til at gå over og 
ud over pligten, når det kommer til karriereudvikling og vækst. "Det viser også passion og dedikation, taler til ens arbejdsmoral og hjælper med at etablere dine legitimationsoplysninger som fagekspert," hævder Steinberg.
8. Hæv din virtuelle profil
Nu hvor du har travlt med at få tingene til at ske professionelt, foreslår Steinberg, så sørg for at lade folk vide det, med synlighed lige så vigtig som faktisk output. ("Der er meget hvid støj derude," siger han, "hvilket betyder, at de potentielle arbejdsgivere har en tendens til at ringe til de fleste, er de få enkeltpersoner, der konsekvent formår at forblive top of mind.”) Heldigvis, siger han, fra onlineforumindlæg og sociale netværksopdateringer til noter vedr Twitter, pro bono pressemeddelelser og gratis historier skrevet til førende branchepublikationer i bytte for et offentliggjort link eller personlig bio, der er masser af måder at få ordet på.
9. Foretag fortsat opsøgende arbejde
"Du skal ikke skamme dig over at lade folk vide, at du er på jobjagt," siger Steinberg, der også anbefaler at opsøge via dit netværk af kontakter på en konsekvent basis. Det er vigtigt også at være vedholdende, råder han, men også være respektfuld over for andre parters tid, og pas på med at krydse den fine grænse til irritation. Husk dog: Intet vovede, intet vundet. Heldigvis bare ved regelmæssigt at blogge, poste links til diskussioner eller projekter, du har arbejdet på, deltage i sociale medier netværk og på anden måde forbliver aktiv i onlinefællesskabet, vil du blive på medarbejderes computerskærme og derfor radar, som en resultat.
10. Tøv ikke med at skille dig ud
"Det bedste karriereråd, nogen nogensinde kan give dig, er enkelt: Hvis du opdager et bestemt område, der fascinerer dig eller et problem, der skal løses, så tøv ikke med at sige fra," griner Steinberg. Bare ved at dele dine synspunkter, faktisk give dig tid til at løse vigtige industribehov eller tage fat på en bestemt sag, han siger, du kommer til at gøre mere end langt de fleste fagfolk, som mener, at det er sikrere at tie stille, lægge sig lavt og minimere risiko. Selvom nogle måske føler, at det ikke er besværet værd at stå frem og gøre det, der skal gøres, er det netop grunden til, at du skal, insisterer han. "Selv hvis du fejler, vil du lære af den indsats, der er direkte anvendelig til karrierevækst, og vise, at du har de gode lederevner og initiativ til at tackle problemer direkte. Når det er sagt, hvis det var nemt, ville alle gøre det..."
