A numi Facebook o simplă „rețea socială” în acest moment este un pic disprețuitor. Site-ul cândva relativ simplu a început ca un loc în care studenții ar putea merge pentru a se conecta, a căuta și a-și face cunoscut starea relației. Era o alternativă inocentă la MySpace - chiar și un spațiu sigur - și utilizatorii s-au înghesuit la el.
Pe măsură ce mai mulți utilizatori au apelat la serviciu, acesta s-a deschis publicului larg. Afacerea s-a extins. Mark Zuckerberg și echipa sa au avut o viziune și o cale pentru a ajunge acolo. Au mers după ea cu o interfață simplă axată pe interacțiunea socială, împărtășirea intereselor tale și postarea gândurilor tale pe zid-ul tău pe zid. A fost în același timp și distractiv și captivant. Și poate mai presus de toate, a fost inofensiv.
Videoclipuri recomandate
Pentru prima dată în istoria sa, Facebook creșterea utilizatorilor încetinește.
De fapt, prima versiune a statutului Facebook a fost atât de simplă încât se autolimita. Pur și simplu spunea „Josh este __________” și i-a cerut utilizatorului să îl completeze. „Josh ascultă muzică.” „Josh se simte mulțumit.” „Josh se gândește la sfârșitul
Legate de
- Există mai mult spațiu pe MySpace după ștergerea „accidentală” a 50 de milioane de melodii
În câteva luni, milioane de oameni s-au înscris pentru conturi Facebook. Aproape peste noapte, MySpace arăta ca o relicvă, un club de noapte sau un bar în care nimeni nu mai dorea să fie văzut.
Popularitatea Facebook a explodat. În 2007, a deschis câmpul de stare la un formular deschis. Și chiar așa, utilizatorii au fost invitați să-și împărtășească fiecare gând. În 2009, utilizatorii se puteau @eticheta unul pe altul. În 2011, limita de caractere pentru starea Facebook a crescut de la 500 la 5.000. A sărit din nou pentru mai mult de 63.000 de caractere doar câteva luni mai târziu.
Avanză rapid până astăzi. Facebook nu este doar un loc pentru a posta stări, fie că sunt 500 de caractere unice sau romane de 63.000 de caractere. Este o platformă de publicare pentru mai mult de 2 miliarde de oameni și companii. Face și distruge companii. A avut mass-media majore înfășurate în jurul degetelor ca modalitate principală de a distribui conținut. Și a devenit un instrument politic care a schimbat pentru totdeauna modul în care vedem democrația.
„Este timpul să lăsăm în urmă mizeria umflată de pe Facebook.”
Și această acoperire masivă este cea care poate să despartă Facebook-ul. Există crăpături în armură. Dar va fi abandonat așa cum a fost MySpace? Există un spațiu sigur în care utilizatorii să se adună astăzi?
Menționați Facebook oricărei persoane sub 30 de ani și probabil veți avea nasul întors, un comentariu despre bătrâni și apoi ceva despre Instagram. Menționați
Dar Facebook continuă să atragă utilizatori cu miliarde - 2,3 miliarde de utilizatori pe lună, la ultima numărare.
Dar această creștere încetinește. Creșterea utilizatorilor Facebook – după cel mai recent raport al veniturilor Facebook este constantă în America și în scădere în Europa. Este o premieră pentru
Lăsați asta să intre pentru un moment: pentru prima dată în istoria sa, creșterea utilizatorilor Facebook încetinește. Utilizatorii nu se mai adună
Dar ce zici de crack-urile interne la Facebook? Cum se comportă compania ca loc de muncă? La urma urmei, o forță de muncă fericită este esențială pentru creștere.
Se pare că, cel puțin conform tendințelor de recenzii anonime colectate la Glassdoor, angajații Facebook devin din ce în ce mai puțin optimiști cu privire la viitorul companiei. Date colectate de pe Glassdoor la Thinknum arată o scădere a unei valori cheie: când sunt întrebați cum se simt angajații despre viitorul apropiat al Facebook, se observă o scădere clară în timp.
Aceasta este întrebarea la care răspund angajații Facebook atunci când sunt întrebați despre viitorul companiei: „Tu credeți că perspectivele de afaceri ale companiei dumneavoastră se vor îmbunătăți, vor rămâne aceleași sau se vor înrăutăți în următoarele șase luni?"
Sigur, în medie 89% dintre respondenți spun că perspectivele de afaceri ale companiei sunt bune. Dar aceasta este în scădere față de 93 la sută în urmă cu un an.
În mod similar, numărul angajaților Facebook care ar recomanda compania ca un loc bun de muncă pare să fie în scădere, trecând de la un nivel maxim de 95% vara trecută la 91% astăzi.
Recomandările editorilor
- Probabil vezi mai multă propagandă pe rețelele sociale, dar nu da vina pe roboți
Îmbunătățește-ți stilul de viațăDigital Trends îi ajută pe cititori să țină cont de lumea rapidă a tehnologiei cu toate cele mai recente știri, recenzii distractive despre produse, editoriale perspicace și anticipări unice.
