Vad är skillnaden mellan ett affärssystem och SAP?

När ett företag växer blir det mer komplicerat att hantera verksamheten. Du måste utfärda lönecheckar, hantera förmåner, betala dina räkningar och spåra din budget, samtidigt som du försöker upprätthålla kundrelationer och lägga till nya kunder. Programvara kan hjälpa dig att hålla jämna steg med allt, till och med automatisera många dagliga uppgifter som tidigare hanterades av anställda. Lösningar för planering av företagsresurser är kärnan i denna automatisering. Du kommer ibland att höra termerna SAP och ERP användas omväxlande. SAP är ett mjukvaruföretag, medan ERP, en akronym för företagsresursplanering, är en av många lösningar som SAP tillhandahåller. SAP ERP-verktyg anses vara bland de bästa på området, men det finns gott om andra branschaktörer.

Programvara för företagsresursplanering är ett allt-i-ett-verktyg som ett företag använder för att hantera alla sina mänskliga resurser, inköp, fakturabetalning, redovisning och tillverkningsprocesser. Ryggraden i varje bra ERP-plattform är dess databas, som hjälper företag att samla in viktig information om anställda och kunder. Allt detta matar de olika funktionerna för att hjälpa proffs att hantera den dagliga verksamheten. SAP är ett så erkänt namn i affärssystem, företagsnamnet har blivit synonymt med affärssystem, men SAP är bara en av många leverantörer inom affärssystemslösningar.

Även om SAP ERP nu är tillgängligt som molnprogramvara, har företaget erbjudit lokala ERP-lösningar i årtionden. Företaget erbjuder nu separata ERP-lösningar för att passa olika affärsbehov, från paket för småföretag till finansspecifika ERP-paket. SAP har många konkurrenter, och Oracle är överst på listan, med vissa företag som föredrar det ena företagets affärssystem framför det andra. Även om det finns många likheter, SAP vs. Oracle-debatten fokuserar på de avancerade finansiella möjligheter som finns i Oracles lösningar, medan SAP applåderas för sin HR-funktionalitet.

Även med så många konkurrenter, handlar det ofta om SAP vs. Oracle för företag som väljer en ERP-lösning. Precis som SAP ERP erbjuder Oracle ERP en komplett uppsättning lösningar för att hjälpa företag att göra allt de behöver göra på en centraliserad plats. Oracle betonar ekonomi- och redovisningssidan, medan SAP är specialiserat på HR-funktioner som tid- och närvarohantering. Båda lösningarna kan hantera hela utbudet av ERP för ett företag, men SAP-kunder kan tycka att de behöver det uppgradera till en av företagets ekonomiskt orienterade lösningar för att få de bokföringsfunktioner de skulle ha med Orakel. Likaså har Oracle specialiserade lösningar som sin HR Talent Management-plattform som kan hantera HR-svagheter.