Um cientista negro que se candidata a uma bolsa federal de pesquisa do Instituto Nacional de Saúde (NIH) tem notavelmente menos probabilidade de receber financiamento do que um branco, de acordo com um estudo publicado na revista Ciência [pdf], que foi patrocinado pelo NIH.
O NIH revelou que, para cada 100 pedidos de financiamento considerados para aprovação, 29 das bolsas foram concedidas a cientistas brancos. Isso em comparação com 16 que foram para cientistas negros.
Vídeos recomendados
Os investigadores até fizeram ajustes nas suas avaliações para ter em conta as discrepâncias, comparando apenas cientistas de instituições semelhantes e com experiências semelhantes. Ainda assim, o desequilíbrio persistiu.
“É impressionante e muito desconcertante”, disse Donna K, Ginther, professora da Universidade do Kansas que liderou o estudo, em entrevista ao O jornal New York Times. “Foi muito inesperado encontrar uma lacuna tão grande que não podia ser explicada.”
Embora o estudo possa não ter encontrado qualquer razão aceitável (ou seja, algo diferente do racismo flagrante), há factores a considerar.
Primeiro, há muito menos cientistas negros do que brancos – algo que muitos provavelmente consideram um problema por si só. Dos 12,6% da população negra dos EUA, apenas 2,9% são estudantes de medicina ou membros do corpo docente. E apenas 1,2 por cento são pesquisadores líderes em uma área biomédica.
Porque há simplesmente menos cientistas negros, há também menos cientistas negros candidatando-se a bolsas. Segundo o estudo, 71% dos candidatos eram brancos; 1,5% disseram ser negros; 13,5 por cento eram asiáticos; e 11 por cento identificaram-se como “desconhecidos” ou “outros”.
Os investigadores do estudo concluíram que mesmo os negros que optam por ingressar no campo da investigação científica estão em desvantagem em relação aos seus homólogos brancos.
“Isso nos indica que não apenas falhamos em recrutar as melhores e mais brilhantes mentes de todos os grupos que precisam se juntar a nós”, disse o Dr. Francis S. Collins, diretor do NIH, “mas para aqueles que vieram e se juntaram a nós, há uma desigualdade na sua capacidade de obter financiamento do N.I.H”.
Dr. Collins diz que o preconceito no NIH é provavelmente inconsciente.
“Ainda hoje, em 2011, na nossa sociedade, ainda existe uma forma inconsciente e insidiosa de preconceito que influencia subtilmente as opiniões das pessoas”, disse o Dr. “Acho que isso pode ser muito perturbador para as pessoas da comunidade científica contemplarem, mas acho que temos que tomar isso como uma das possibilidades e investigá-lo e ver se isso de fato ainda é acontecendo."
“Esta situação não é aceitável”, acrescentou o Dr. Collins. “Este não é um daqueles relatórios que vamos analisar e depois deixar de lado.”
[Imagem via R Daniel/Obturador]
Atualize seu estilo de vidaDigital Trends ajuda os leitores a manter o controle sobre o mundo acelerado da tecnologia com as últimas notícias, análises divertidas de produtos, editoriais criteriosos e prévias únicas.
