Jak przekonwertować dokument Word do formatu WordPerfect

click fraud protection
...

Konwertuj dokument Word do formatu WordPerfect

Microsoft Word i Corel WordPerfect to dwa bardzo popularne programy do przetwarzania tekstu. Chociaż te dwa programy działają dobrze niezależnie od siebie, bez wątpienia będą chwile, kiedy plik będzie musiał być otwarty i edytowany w obu tych programach. Na szczęście konwersja dokumentu Microsoft Word do formatu WordPerfect jest prostym i nieskomplikowanym procesem, który można wykonać w kilku szybkich i łatwych krokach.

Krok 1

Zapisz dokument programu Word jako typ pliku obsługiwany przez program WordPerfect. Aby to zrobić, przejdź do „Plik” i kliknij „Zapisz jako”. Gdy pojawi się okno dialogowe „Zapisz jako”, znajdź menu rozwijane „Typ pliku” i wybierz obsługiwany typ pliku WordPerfect. W zależności od wersji programu Microsoft Word możesz mieć plik typu WordPerfect (.wpd). Jeśli nie, wybierz typ pliku tekstowego (.txt) lub format tekstu sformatowanego (.rtf) i kliknij „Zapisz”.

Wideo dnia

Krok 2

Otwórz ten typ pliku w WordPerfect. Jeśli plik został poprawnie zapisany w kroku 1 jako plik WordPerfect (.wpd) lub plik tekstowy (.txt) lub plik w formacie RTF (.rft), program WordPerfect powinien go automatycznie otworzyć bez żadnych problemów. Jeśli plik nadal jest w formacie Word (.doc), może być konieczne kliknięcie menu rozwijanego na dole okna dialogowego i wybranie „Wszystkie pliki”, aby można było otworzyć plik.

Krok 3

Przejdź do „Plik”, a następnie „Zapisz jako” i ponownie zapisz dokument jako typ pliku WordPerfect (.wpd). Powinna to być opcja domyślna, ale jeśli menu rozwijane „Typ pliku” nie mówi tego, gdy Najpierw pojawi się okno dialogowe „Zapisz jako”, po prostu kliknij je i ręcznie wybierz plik WordPerfect (.wpd) rodzaj. Spowoduje to pomyślną konwersję pliku do formatu WordPerfect.

Wskazówka

Pamiętaj, aby zapisywać pliki pod nazwą pliku i w miejscu, które można łatwo zapamiętać.

Ostrzeżenie

Zawsze zapisuj często, gdy pracujesz nad dokumentem, aby uniknąć utraty pracy.