„T-Mobile“ praneša apie 900 papildomų darbo vietų praradimą, atleidimus iš darbo ir užsakomųjų paslaugų.

T-Mobile-HQ-Bellevue

„T-Mobile“ darbuotojams vėl atvyko „Doomsday“, kaip paskelbė bendrovės JAV vadovas Philippas Hummas. Šiandien biure paskelbtas pranešimas, kad šią savaitę bus atlikta daugybė organizacinių pakeitimų, dėl kurių bus patirta grynųjų nuostolių 350 900  darbo vietų.

Nors šis skaičius tėra apytikslis, tikimasi, kad tai turės įtakos daugiau darbo vietų Įmonės restruktūrizavimas, artimiausiu metu numatoma daugiau atleidimų ir užsakomųjų paslaugų, kurios padės sumažinti išlaidas. Skelbimas paskelbtas praėjus vos dviem mėnesiams „T-Mobile“ panaikino 1900 darbo vietų uždarant septynias skambučių centrų įstaigas įvairiuose JAV miestuose, tačiau likusiuose 17 centrų dirbančių asmenų veikla išliks nepakitusi.

Rekomenduojami vaizdo įrašai

„Svarbu pabrėžti, kad šis poveikis darbuotojams kyla dėl verslo sprendimų“, – rašo Hummas. „Mūsų pertvarkyta struktūra leidžia „T-Mobile“ sutaupyti daug, todėl galime investuoti į būsimą augimą, ypač modernizuojant tinklą į LTE, perkeliant „T-Mobile“ prekės ženklo pozicionavimą ir agresyviai siekdami B2B segmento, kuriame per artimiausius kelis planuojame pridėti 1 000 pozicijų. metų“.

Susijęs

  • „T-Mobile“ ir „Sprint“ susijungė. Štai ką prenumeratoriai turėtų žinoti
  • Kodėl „Sprint“ / „T-Mobile“ susijungimas iš tikrųjų galėtų padėti plisti 5G
  • „Digital Trends Live“: „T-Mobile“ / „Sprint“ susijungimas, „Ford“ mechaninis EV ir kt

Restruktūrizavimas apims asmenų vaidmenų ir pareigų konsolidavimą, tikintis „sumažinimo“. darbo grupių ir aukščiausio lygio vadovų bendradarbiavimas leis efektyviai ir efektyviai koordinuoti veiklą. Daugiau informacijos apie organizacinius pokyčius bus atskleista vėliau šią savaitę.

Antradienio popietę Valstybinis Užimtumo apsaugos departamentas dar negavo pranešimo apie masinis atleidimas iš įmonės, kuris reikalingas atleidžiant daugiau nei 50 pareigybių vienoje vieta. Šiuo metu „T-Mobile“ dirba 36 000 žmonių visoje šalyje, o 4 800 darbuotojų yra savo būstinėje Bellevue, WA. Kol kas nežinoma, kur „T-Mobile“ planuoja panaikinti darbo vietas, tačiau atstovas patvirtino, kad darbuotojų mažinimas paveiks visus skyrius, o su darbuotojais bus susisiekta asmeniškai, jei jie bus atleisti.

Vis dėlto šios pertvarkos reikšmė nėra aiškus „T-Mobile“ ateities vaizdas. Bendrovė pranešė apie 187 000 papildomų abonentų pirmąjį ketvirtį po daugiau nei 525 000 nuostolių per šventinį sezoną. Praeitą savaitę, Bloomberg taip pat pranešė, kad „T-Mobile“ patronuojanti bendrovė „Deutsche Telekom“ siekė susijungti su be sutarties operatoriumi „MetroPCS“ su galimybe susijungti ir tapti akcine bendrove. Pranešimas paskelbtas po to, kai „Deutsche Telekom“ pareiškė, kad tai padarys toliau ieškoti partnerių nepaisant visiškos nesėkmės T-Mobile ir AT&T susijungimo sandoryje. Ačiū AT&T visiškai rūgštus požiūris į žlugimą, tikimės, kad, jei sandoris bus įvykdytas, atsiras daugybė mobiliųjų dramos.

Jeffrey VC atnaujinimas 2012-05-17:„T-Mobile“ paaiškino kad bus prarasta tik 350 darbo vietų, nes per šį restruktūrizavimą „T-Mobile“ įdarbins dar 550 žmonių įvairiose srityse.

Redaktorių rekomendacijos

  • „T-Mobile“ praneša apie išplėstą 5G namų interneto prieigą pietų JAV.
  • Po „Sprint“ susijungimo John Legere atsistatydino iš „T-Mobile“ generalinio direktoriaus pareigų
  • „T-Mobile“ susijungimo proceso teisėjas nesidomi užsitęsusiu reikalu
  • „T-Mobile-Sprint“ susijungimas peršoka dar vieną kliūtį su oficialiu FCC patvirtinimu
  • „T-Mobile“ bendradarbiauja su „Live Nation“, „Pandora“, kad pasiūlytų klientams daugiau privilegijų

Atnaujinkite savo gyvenimo būdąSkaitmeninės tendencijos padeda skaitytojams stebėti sparčiai besivystantį technologijų pasaulį – pateikiamos visos naujausios naujienos, smagios produktų apžvalgos, įžvalgūs vedamieji leidiniai ir unikalūs žvilgsniai.