Amazon recrute 100 000 nouveaux employés alors que la frénésie d'embauche se poursuit

Amazon cherche à embaucher 100 000 travailleurs réguliers à temps plein et à temps partiel aux États-Unis et au Canada, a annoncé l'entreprise lundi 14 septembre.

L'annonce suit une campagne de recrutement plus tôt dans l'année, qui a vu un total de 175 000 nouveaux travailleurs rejoignent ses rangs.

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La vague d’embauche a été propulsée par la pandémie de coronavirus après que les commandes de séjour à la maison et les problèmes de santé ont incité davantage de personnes à se tourner vers les achats en ligne pour les articles du quotidien.

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Dans un article de blog sur son site Web annonçant l'appel à du nouveau personnel, Amazon a déclaré que certains travailleurs seraient déployés à 100 heures. bâtiments opérationnels nouvellement ouverts qui comprennent, entre autres, des centres de distribution, des stations de livraison et des centres de tri des sites.

Les nouveaux postes offrent un salaire de départ d'au moins 15 dollars de l'heure, tandis que dans certaines villes, l'entreprise offre une prime de connexion pouvant atteindre 1 000 dollars. Les nouvelles recrues bénéficieront également d'une assurance maladie, vision et dentaire dès le premier jour, 401(k) avec une contrepartie de 50 % de l'entreprise, jusqu'à 20 ans. semaines de congé parental payé et le programme Career Choice de l'entreprise qui prépaye 95 % des frais de scolarité pour les cours très demandés des champs.

Toute personne intéressée à s’impliquer dans les opérations de transport gargantuesques de l’entreprise peut en savoir plus en en route vers le site Web d'Amazon.

La société détient également une journée carrière en ligne le 16 septembre dans le cadre des efforts visant à embaucher 33 000 personnes pour des postes en entreprise et en technologie, payant en moyenne 150 000 $.

Examen minutieux

Alors que de nombreux détaillants physiques ressentent la pression du fait que les acheteurs préoccupés par le virus restent à l'écart, Amazon a été aux prises avec un ensemble de problèmes très différents, à savoir faire face à une demande record de livraisons d'achats en ligne au cours d'une période pandémie.

Lorsque le COVID-19 a commencé à s’installer aux États-Unis plus tôt dans l’année, l’entreprise a fait l’objet d’une surveillance croissante concernant ses efforts visant à protéger ses employés d’entrepôt contre le virus.

Certains travailleurs s'est plaint de mesures de sécurité inadéquates malgré l'insistance d'Amazon sur le fait que c'était prendre les mesures appropriées pour protéger son personnel. On sait qu’au moins neuf employés d’entrepôt d’Amazon sont morts du virus, bien que l’on ne sache pas comment ils l’ont contracté. Beaucoup d’autres ont présenté des symptômes.

Amazon compte plus d'un million de travailleurs à temps plein et à temps partiel dans le monde, dont quelque 800 000 aux États-Unis. les embauches se verront proposer des postes permanents, il n'est pas encore clair si Amazon recrutera également du personnel supplémentaire pour les vacances à venir saison.

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