Le New York Times a interrogé plusieurs employés actuels et anciens d'Apple, y compris ceux travaillant dans la division mobile et sécurité, et a découvert leurs pensées ressemblent à l’argument d’Apple contre les exigences du ministère de la Justice – selon lequel cela porte atteinte à leur liberté de discours. La controverse a éclaté après qu’un tribunal a ordonné à la société de Cupertino de créer une porte dérobée permettant au FBI d’accéder à l’iPhone du tireur de San Bernardino.
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Même si ce serait un acte stupéfiant de désobéissance civile si les ingénieurs d’Apple refusaient de coopérer, ce n’est pas comme s’ils seraient définitivement au chômage s’ils arrêtaient de travailler chez Apple, comme l’a déclaré l’ancien chef de produit principal d’Apple au New York Fois.
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« Si quelqu’un tente de les forcer à travailler sur quelque chose qui ne correspond pas à leurs valeurs personnelles, ils peuvent s’attendre à trouver un poste qui convient mieux ailleurs », a déclaré Window Snyder, aujourd'hui responsable de la sécurité chez Rapidement.
Si Apple perdait le procès et était contraint de créer « GovtOS » et que ses employés démissionnaient à gauche et à droite, il pourrait avoir du mal à accomplir cette tâche – ce qui signifie que le FBI serait également dans une énigme.
"C'est une culture indépendante et rebelle", a déclaré Jean-Louis Gassée, ancien responsable de l'ingénierie chez Apple, au New York Times. « Si le gouvernement tente d’exiger le témoignage ou l’action de ces ingénieurs, bonne chance. »
Si le moment était venu pour Apple de créer une équipe pour construire « GovtOS », les employés d’Apple ont apparemment déjà une « bonne idée » de qui seront ces employés qui ont fait défection. Bien sûr, si Apple gagne, nous n’en arriverons peut-être jamais là.
L’audience est prévue le 22 mars, un jour après l’événement médiatique d’Apple qui présentera les nouveaux produits très attendus de l’entreprise.
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