¿Las buenas noticias? numéricosEl nuevo beneficio para empleados de es, literalmente, el mejor del que hemos oído hablar. ¿Las malas noticias? No podrás disfrutarlo hasta que estés muerto.
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"Estamos permitiendo a los empleados la preservación criónica del cuerpo como un beneficio", dijo a Digital Trends Richard Craib, fundador de Numerai. "Los empleados se inscriben a través de una póliza de seguro de vida y, en caso de fallecimiento legal, el reclamo del seguro de vida se entrega al proveedor de criónica Alcor".
Si bien la idea de que la “criónica para la preservación de todo el cuerpo” sea un beneficio no necesariamente atraerá a todos, la esperanza es que atraiga al tipo adecuado de personas, que tendrán algo que aportar Numerales. Eso significa personas interesadas (y, preferiblemente, con muchas calificaciones impresionantes) en la inteligencia artificial. "También es ventajoso contar con una sólida formación en matemáticas y estadística", continuó Craib.
La compañía claramente está haciendo algo bien en este departamento porque ya incluye a ex empleados de Apple y Google DeepMind entre sus filas (que pronto serán congeladas).
En cuanto a cuánto tiempo estarán congelados los candidatos seleccionados... bueno, eso depende en gran medida de los avances científicos. Según la web de Alcor, “La reactivación de los pacientes criónicos de hoy requerirá reparación futura mediante tecnología futura altamente avanzada, como la nanotecnología molecular. La tecnología que sea lo suficientemente avanzada para reparar un cerebro criopreservado, por su naturaleza, también podría regenerar nuevos tejidos, órganos y un cuerpo sano para la persona revivida”.
Sin embargo, no espere demasiado tiempo libre para explorar su nuevo hogar futurista cuando esté descongelado, porque Craib se unirá a los empleados en el proceso criónico. ¿Lo único peor que ser reanimado años en el futuro y descubrir que todos tus amigos y familiares están muertos hace mucho tiempo y que tú eres un fósil viviente con una visión obsoleta del siglo XXI? Despertarte en el escenario antes mencionado, solo para que tu jefe te vuelva a poner a trabajar inmediatamente.
“Yo personalmente me inscribí en Alcor hace poco”, explicó. “Muchos de los otros empleados de Numerai estaban intrigados por el motivo y, en general, están de acuerdo con el argumento de que una pequeña posibilidad de vida eterna vale el riesgo de una experiencia post-muerte poco convencional. Después de discutir la idea en “Esta semana en startups"Decidimos ofrecerlo a todos los empleados".
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