Trabajo/Vida: cómo llenar todos los vacíos en su currículum

En este episodio de Work/Life, Ciara Pressler, fundadora y autora de Antes del juego, habla con Greg Nibler de Digital Trends sobre cómo lidiar con un vacío en su currículum cuando está buscando trabajo. Ella analiza lo que se debe y no se debe hacer al mantener su currículum actualizado para que pueda seguir participando cuando se trata de encontrar un nuevo trabajo.

“Una brecha en el currículum no es necesariamente algo malo y es mucho más común de lo que solía ser”, comienza Pressler. Puede haber muchas razones legítimas para esa brecha: viajes, crianza de los hijos, educación continua. "Pero quieres contar esa historia de una manera que te dé el control".

Asique como haces eso? “Si estás en una brecha en este momento”, dice Pressler, “aún quieres permanecer en el juego. Manténgase alerta, mantenga sus habilidades. Incluso si no estás trabajando, encuentra formas de mantenerte involucrado”. Los estudios en línea, el trabajo independiente, el trabajo pro bono y el voluntariado son excelentes maneras de mantenerse alerta y listo para la próxima oportunidad. “No tener trabajo no es una excusa para no seguir desarrollando tus habilidades y tu experiencia. Puedes agrupar trabajos independientes u otros trabajos para ayudar a cerrar la brecha en el currículum”.

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Ella dice que “los currículums tratan de exponer los hechos, así que no tergiverses la verdad”. Hay un viejo refrán que dice: "todo el mundo miente en su currículum", pero eso no es cierto y tampoco es aconsejable. “¡No lo hagas! Te alcanzará”, dice Pressler. Lo que puede hacer es exponer su historial laboral de la mejor manera. Utilice una carta de presentación y un correo electrónico de presentación para explicar lo que estaba haciendo en esos espacios y lo que aprendió que sea relevante para el trabajo que está solicitando.

Muchos de nosotros hemos experimentado o experimentaremos algún tipo de vacío en nuestro currículum, especialmente durante las crisis económicas. Pero ese “tiempo perdido” no tiene por qué perderse, nos recuerda Pressler. Hay oportunidades para continuar desarrollando habilidades y relaciones profesionales que pueden y serán beneficiosos en el futuro, y aprovecharlos podría ayudarlo a obtener la ventaja necesaria en su trabajo buscar.

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