Foxconn umakne pismo, v katerem zaposlene poziva, naj se ne ubijejo

Kitajska enota Foxconn iz tajvanskega Hon Hai Precision Industry ima nekaj težave v zadnjem času v svoji tovarni v Shenzhenu. Niz samomorov je prisilil Apple, Dell in HP, da so dobavitelju lansirali niz. Foxconn se je pred tem odzval s predvajanjem budistične glasbe, svetovanjem zaposlenim in od večine zaposlenih zahteval, podpišite pismo, ki obljublja da se ne ubijejo.

Očitno to ne deluje tako dobro. Pozno v četrtek si je uslužbenec prerezal zapestja in po poročanju AFP je postal že enajsti umrli letos.

Priporočeni videoposnetki

Po prejemu novic o zadnjem poskusu so se Sony, Nintendo in Nokia pridružili še čakajoči preiskavi poslovanja podjetja, ki trenutno vključuje Apple, HP in Dell. Kot odgovor na kritike o pismu ga je generalni direktor Foxconna Terry Gou umaknil, češ da je neprimerno.

Guo prav tako poskuša še eno taktiko, da bi prepričal svoje zaposlene, naj ne skačejo z visokih zgradb - da jim poviša plačo. Foxconn sicer občasno poviša plače in trdi, da to načrtuje že nekaj časa, a do tega nikoli ni prišlo. Trenutno so zaposleni na začetni ravni plačani 900 juanov (približno 131,80 USD) na mesec in imajo tudi možnost zaslužiti nadure ali bonuse.

Po mnenju Vincenta Chena, analitika Yuanta Securities v Tajpeju, pravi, da Foxconn običajno zviša plače za 20 odstotkov, da zadosti prazničnemu povpraševanju po potrošniški elektroniki. Vendar pravi, da 50-odstotno povišanje plače ni izven možnosti.

Zvišanje plač naj bi zvišalo operativne stroške podjetja Hon Hai za 2,7 milijarde T$ (84 milijonov USD) in znižalo dobiček podjetja za 10 do 12 odstotkov, pravijo analitiki pri Citiju. Drugi analitiki pa se s tem niso strinjali. Chen komentira: "Mislim, da to ne bo vplivalo na dobičkonosnost družbe Hon Hai... Hon Hai je v preteklosti zvišal plače za do 50 odstotkov in še vedno dobro posluje."

Menijo, da so bili vsaj nekateri samomori finančno motivirani. Po različnih računih zaposlenih družine žrtev samomora v podjetju običajno prejemajo med 8,5 in 10 let plače. Soočeni s skromnimi plačami, nekateri depresivni zaposleni domnevno mislijo, da s samomorom delajo uslugo svoji družini.

Foxconn prav tako načrtuje množično selitev približno ene petine svojih 400.000 zaposlenih v Shenzhenu na jugu Kitajske v tovarno na zahodu Kitajske. Delavci pogosto migrirajo, da bi dobili zaposlitev v Foxconnovih obratih. Foxconn verjame, da lahko s selitvijo delavcev bližje domu zmanjša njihovo nezadovoljstvo.

Nadgradite svoj življenjski slogDigitalni trendi pomagajo bralcem slediti hitremu svetu tehnologije z vsemi najnovejšimi novicami, zabavnimi ocenami izdelkov, pronicljivimi uvodniki in enkratnimi vpogledi v vsebine.