Nájdite talent: Najlepšie náborové platformy pre malé firmy

Tento obsah bol vytvorený v spolupráci so spoločnosťou ZipRecruiter.

Bez správneho talentu alebo skôr správnych ľudí by žiadny podnik nemohol prosperovať, veľký ani malý. Nájdenie špičkových talentov je však pre malé podniky mimoriadne dôležité, najmä pokiaľ ide o udržanie konkurencieschopnosti na dnešnom trhu. Menšie prevádzky majú vo všeobecnosti obmedzené zdroje, takže je potrebné zlepšiť produktivitu a efektivitu všade tam, kde je to možné, a to je presne to, kde prichádza do úvahy zabezpečenie dobrých talentov. Ale ako tých ľudí nájdete? Odpoveď je cez náborové platformy a la ZipRecruiter. Nielenže prinášajú talent, ale tiež vám pomôžu lepšie porozumieť ľuďom, ich pracovnej histórii a ich celkovej odbornosti. Okrem toho pomáhajú zefektívniť proces prijímania zamestnancov, čím uľahčujú vyhľadávanie relevantných kandidátov.

Vzhľadom na to je tu sedem najlepších náborových platforiem pre malé podniky, ktoré vám môžu pomôcť zabezpečiť konkurenčnú výhodu vďaka talentom najvyššej úrovne:

Celkovo najlepšie: ZipRecruiter

Pravdepodobne ste o tom už počuli a z dobrého dôvodu. ZipRecruiter je pohodlný a rozhodne uľahčuje hľadanie top talentov – a pomáha top talentom nájsť vás. Môžete použiť šablóny pracovných ponúk na vytvorenie zoznamov, ktoré sa potom bezplatne zdieľajú na viac ako 100 pracovných miestach. Nastavenie trvá len niekoľko minút, čo znamená, že môžete mať pripravený zoznam práce a kandidátov prichádzať takmer okamžite.

A čo je ešte lepšie, hneď ako bude váš záznam aktívny, vynikajúce analytické nástroje ZipRecruiter vám pomôžu identifikovať najlepších uchádzačov a dokonca osloviť potenciálnych kandidátov na danú rolu. Funkcia Pozvať na prihlásenie napríklad automaticky nájde kvalifikovaných kandidátov, oznámi im otvorenú rolu a následne ich vyzve, aby sa prihlásili.

LinkedIn

Je logické, že sociálna sieť vytvorená od základov pre profesionálov by bola skvelým miestom na nájdenie nových zamestnancov, ale platforma Talent Solutions LinkedIn je skutočne užitočným nástrojom pre malé a stredné podniky podniky. Keď uverejníte otvorenú rolu, okamžite získate prístup k cenným údajom a poznatkom LinkedIn – vytvoreným rokmi profesionálov využívajúcich platformu na vytváranie sietí a hľadanie nových príležitostí. Stručne povedané, to znamená, že ste spojení s niektorými z najlepších talentov a tí sa ľahšie uchádzajú o vaše úlohy.

Na kontrolu kandidátov alebo informácie o nich môžete použiť panely pre počítače aj mobilné zariadenia. To druhé je dôležité, ak ste stále na cestách a potrebujete skontrolovať z mobilu počas výpadku. Je to spoľahlivý spôsob, ako dostať svoje pracovné ponuky pred viac ako 850 miliónov potenciálnych kandidátov.

Naozaj

V skutočnosti je to lepšie v porovnaní s nástrojom na hľadanie zamestnania so zabudovanými funkciami náboru a náboru. Môžete tiež generovať väčšiu expozíciu prostredníctvom platených a sponzorovaných zoznamov pracovných pozícií – to dáva vašu pozíciu pred najrelevantnejších kandidátov a pomáha získať záujem. Keď uverejníte inzerát, máte plnú kontrolu nad tým, čo sa stane. Kedykoľvek môžete upraviť svoj rozpočet, pozastaviť alebo dokonca odstrániť záznamy.

V skutočnosti obsahuje 71,8 milióna aktívnych používateľov mesačne, z ktorých mnohí sú pripravení nájsť si prácu čo najskôr. Môžete tiež využiť užitočné zdroje na zlepšenie vyhľadávania, ako napríklad zobrazenie najlepších kandidátov na prvý pohľad, výber toho, kto sa pohne vpred a kto nie, a vedenie virtuálnych rozhovorov so všestranným zameraním údaje o kandidátoch.

Spracovateľné

Workable sa odlišuje tým, že sa neuveriteľne ľahko používa a ktokoľvek môže skočiť a získať pracovnú ponuku naživo, ktorá sa potom vysiela na viac ako 200 pracovných miest. Bezproblémovo sa tiež integruje s Gmailom a Outlookom, takže získate plynulejšiu komunikáciu a plánovanie. Môžete zabezpečiť, aby korešpondencia alebo virtuálne stretnutia boli vždy zaznamenané napríklad vo vašom kalendári.

Workable tiež zjednodušuje osobnú stránku náboru s natívnymi jednosmernými video rozhovormi, integráciou živého videa a ďalšími. Všetko prebieha na jedinej platforme, nie je potrebné ísť inam, takže všetko môžete urobiť správne v službe Workable. K dispozícii je aj globálna podpora a s bezplatnou skúšobnou verziou získate prístup k prémiovým funkciám náboru až na 15 dní bez nákladov alebo bez potreby kreditnej karty.

Uverejnite prácu

Jobvite

Ako komplexná platforma na získavanie talentov je Jobvite skutočne komplexným nástrojom na vyhľadávanie dobrých talentov a zefektívnenie procesu prijímania zamestnancov. Integruje sa s vaším existujúcim technologickým balíkom – aplikáciami, ktoré už používate – a úplne tak vylepšíte nové možnosti. Platformu môžete použiť na vyhľadávanie ľudí, najímanie a zaraďovanie do nich a získavanie podrobných informácií, ako napr porovnávacie prehľady, aby ste videli, ako sa vaše náborové postupy zostavujú a čo to znamená pre vás komunity.

Okrem toho môžete uverejňovať zoznamy pracovných miest na kariérne stránky a potom využiť AI a chatboty na skutočné zlepšenie skúseností. Chatboty sa starajú o skríning kandidátov, komunikáciu, výchovné akcie na požiadanie a oveľa viac. Ako vlastník malého podniku sa nemusíte púšťať do náboru sám, určite nie s podporou Jobvite.

Nájdite uchádzačov

CareerBuilder

Vďaka integrovaným náborovým systémom podporovaným riešeniami AI robí CareerBuilder.com uverejňovanie a zisťovanie rýchle, efektívne a efektívne. Sľubujú, že vytváranie zoznamov bude až päťkrát rýchlejšie s dosahom viac ako 90 miliónov kvalifikovaných a aktívnych uchádzačov o zamestnanie. Priame a automatizované zasielanie správ kandidátom uľahčuje koordináciu aj so špičkovými talentmi. Predstavte si to ako súpravu na získavanie talentov, doplnenú o virtuálne a osobné nábory.

Malé podniky môžu využiť bezplatnú skúšobnú verziu, ktorá vám umožní bezplatne uverejniť svoje pracovné ponuky a potom získať prístup k priebežnej štruktúre. Môžete si jednoducho vybrať medzi mesačnými alebo ročnými plánmi, ktoré zodpovedajú vášmu rozpočtu.

ClearCompany

Sledovanie uchádzačov, registrácia, zapojenie zamestnancov – po ich prijatí – a riadenie výkonu sú všetky základné prvky platformy spoločnosti ClearCompany. Toto sú riešenia, z ktorých by malé a stredné podniky normálne nemali úžitok bez robustnejšieho a pravdepodobne drahšieho balíka nástrojov. Ale tu je to všetko zahrnuté a „maximalizácia talentu“ je hlavným zameraním. Ponúka platformu náboru aj podporný nástroj zameraný na ľudské zdroje, samozrejme, samostatne, no zároveň prepojený.

Digitálny nábor riadený kandidátmi je k dispozícii pre počítače aj mobilné zariadenia, aby pomohol firmám a manažérom nájsť tých správnych ľudí pre danú prácu. Uchádzači o prácu sa môžu uchádzať aj priamo zo svojich telefónov. Počas úvodných fáz máte tiež prístup k množstvu náborových nástrojov, ako je prehľad výsledkov pohovorov, osobné prehľady a ďalšie.

Nájdite uchádzačov

Čestné uznania

Ak potrebujete ďalšie miesta, kde sa môžete pozrieť, existuje veľa ďalších platforiem na prenájom, vrátane:

• SmartRecruiters
• Freshteam
• CyberCoders
• Zoho
• BreezyHR
• FlexJobs

Odporúčania redaktorov

• Ako najať vzdialených pracovníkov
• Ako zverejniť prácu na Google a najať najlepších kandidátov
• Potrebujete pomoc? Toto sú najlepšie miesta na najímanie ľudí online
• 10 tipov, ktoré vám pomôžu nájsť novú technologickú rolu, aj keď už prácu máte
• 5 dôvodov, prečo musí vaša firma prejsť na softvér Zoho CRM