Сообщается, что стажеры работают в Foxconn до 234 часов в месяц

Всегда ходили слухи о детском труде вокруг iPhone и других продуктов, производимых компанией Hengyang Foxconn, но Недавний доклад из China Labor Watch (CLW) говорит, что многие школьники якобы работают невероятно много часов, чтобы встретиться Амазонское эхо производственные цели.

Согласно трудовому законодательству Китая, фабрики могут нанимать студентов в возрасте 16 лет и старше в качестве стажеров. Этим студентам не разрешается работать по ночам или сверхурочно. Однако на этих фабриках часто игнорируются законы, касающиеся условий труда. Согласно отчету, для «стажеров, которые отказываются работать сверхурочно и в ночные смены, фабрика просит учителей своей школы уволить их».

Рекомендуемые видео

Многие из этих стажеров приходят из профессиональных учебных заведений, таких как Sinosteel Hengyang Heavy Machinery Workers Technical College, Hengyang Industrial Workers College и Hengyang Technician College. У студентов, посещающих эти колледжи, нет другого выбора, кроме как работать в требуемые смены. Если этого не сделать, значит не получить высшее образование. Есть даже сообщения о том, что учителя физически нападают на стажеров, чтобы «мотивировать» их удовлетворить спрос.

Связанный

  • Что делать, если ваше приложение Amazon Alexa не работает
  • Прямая трансляция Amazon Devices & Services: альтернативы каждому объявленному продукту
  • Почему Alexa не может связаться с Amazon Music?

В прошлом году льготы для стажеров уменьшились. В 2018 году стажеры будут получать стипендию на проживание и вознаграждение за трудоустройство, но стажеры в 2019 году не имеют права ни на одно из них. Стажерам платят примерно 1,42 доллара в час, или около 248 долларов в месяц, что меньше, чем в 2018 году, когда они составляли 276 долларов в месяц.

Согласно отчету, фабрика предоставляет субсидию в размере 425 долларов в месяц учителям, которые заставляют учеников работать сверхурочно. Завод также выплачивал школам примерно 0,42 доллара в час на человека в виде субсидий. В отчете говорится, что рабочие ограничены только 60 часами в неделю, но когда в этот час поступает большое количество заказов, ограничение снимается, чтобы удовлетворить спрос.

В китайском трудовом законодательстве есть положения, касающиеся повторяющихся движений в сгорбленном положении. Это предназначено для защиты работников от положений, которые могут привести к травмам или причинению вреда в дальнейшей жизни, но отчет обнаружили, что стажеры в Foxconn «держали голову опущенной в течение длительного периода времени» и занимались монотонной, повторяющейся работой. задания.

Foxconn заявила, что проблема связана с отдельными школами и «удвоил надзор и контроль программы стажировки в каждой соответствующей школе-партнере». представитель Амазонки сказал Фокс Ньюс они будут «пресекать любые нарушения своего кодекса поведения для поставщиков».

Рекомендации редакции

  • Что такое Amazon Alexa и что он может делать?
  • Amazon обеспечивает поддержку Matter для 17 устройств Echo
  • Все, что было анонсировано на осеннем мероприятии Amazon 2022: новые Echo, Fire TV, Kindle Scribe и многое другое
  • Умная микроволновая печь Panasonic работает с Alexa
  • Алекса, да пребудет с тобой Четвертый

Обновите свой образ жизниDigital Trends помогает читателям быть в курсе быстро меняющегося мира технологий благодаря всем последним новостям, забавным обзорам продуктов, проницательным редакционным статьям и единственным в своем роде кратким обзорам.