A maioria dos trabalhadores está aberta para trabalhar no metaverso

A hesitação em aceitar a ideia de trabalhar no metaverso é uma preocupação genuína para os proponentes de tal ideia. Mas de acordo com um relatório recente do Índice de Tendências de Trabalho da Microsoft, a maioria dos trabalhadores está aberta a realizar pelo menos parte do seu trabalho no metaverso.

De acordo com o relatório, 52% dos trabalhadores “estão abertos a utilizar espaços digitais imersivos no metaverso para reuniões ou atividades de equipe no próximo ano.” Um pouco menos (47%) aceitam representar-se com um avatar digital nessas reuniões.

Um infográfico do Work Trend Index mostrando o interesse geral dos trabalhadores em trabalhar no metaverso.

O grau de conforto dos trabalhadores com o metaverso também se reflete na sua idade, o que é de se esperar. Cerca de 51% da Geração Z e 48% dos trabalhadores da geração Y são os mais interessados ​​em usar o metaverso para o trabalho, com 37% dos membros da Geração X abertos a isso. Não é novidade que apenas um quarto (27%) dos Baby Boomers estão interessados ​​em usar o metaverso para trabalho.

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Dezesseis por cento dos trabalhadores não querem nada com o metaverso e cerca de 13% nem têm certeza do que é. Isso representa pouco menos de um terço da força de trabalho. Dado o quão novo é o metaverso é (isto é, no sentido convencional), é interessante ver quantas pessoas estão abertas à ideia de usá-lo, especialmente para o trabalho.

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