Os funcionários do Facebook experimentarão um tipo de configuração de escritório muito diferente quando começarem a retornar ao local de trabalho no início de julho. Os funcionários estão trabalhando em casa desde março devido à pandemia do coronavírus.
No que poderia refletir mudanças semelhantes nos escritórios de empresas em todo o mundo até que a ameaça do vírus passe, Facebook está preparada para realizar verificações diárias de temperatura dos funcionários quando eles chegam para trabalhar, fontes com conhecimento do assunto disse à Bloomberg.
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Além disso, provavelmente serão introduzidos turnos adicionais para que menos pessoas estejam no escritório ao mesmo tempo, uma medida concebida para manter o escritório com apenas 25% de ocupação.
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Um espaço de dois metros será colocado entre as estações de trabalho para limitar o contato próximo, e os funcionários serão solicitados a usar máscaras faciais se não puderem se distanciar socialmente.
Noutras medidas, menos pessoas do que antes serão autorizadas a participar em reuniões presenciais e os visitantes serão provavelmente proibidos de entrar no local num futuro próximo.
Os buffets de almoço também estarão fora do menu, pois os funcionários serão solicitados a comprar refeições fixas.
O Facebook, como muitas outras empresas, permitiu que a maioria dos seus 45 mil funcionários trabalhassem em casa como forma de reduzir o contato pessoal e ajudar a retardar a propagação do coronavírus.
O CEO Mark Zuckerberg disse recentemente que se algum funcionário de sua empresa sentir que não pode retornar ao escritório em julho devido às suas circunstâncias pessoais, eles poderão continuar a trabalhar em casa pelo menos durante o verão. Desde então, no entanto, relatórios sugerem que o prazo foi estendido até o final do ano.
O Facebook pediu aos seus funcionários que trabalhassem em casa em meados de março, quando o vírus começou a se espalhar em partes dos EUA. Em meados daquele mês, a empresa de rede social ofereceu a cada um de seus funcionários em tempo integral um bônus de US$ 1.000 como parte dos esforços de apoio durante a crise.
A sua decisão de impor novas regras poderá oferecer uma amostra do que está por vir a outros funcionários em todo o mundo esperando para voltar ao trabalho e destaca apenas uma das muitas maneiras pelas quais o vírus está afetando nosso vidas.
As empresas de tecnologia foram rápidas em adotar o trabalho remoto em resposta ao vírus, e algumas agora veem isso como o caminho a seguir. O Twitter, por exemplo, disse recentemente a alguns de seus funcionários que eles podem trabalhar em casa “para sempre” se assim o desejarem.
A Apple, que também mandou para casa os seus funcionários que trabalham em escritórios, tem o desafio adicional de considerar como operar as suas lojas de retalho nestes tempos de mudança. Esta semana foi revelado que funcionários e clientes da Apple Store serão obrigados a usar máscaras e manter distanciamento social, entre outras medidas.
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