Pomimo dodatkowych pieniędzy w budżecie z tytułu odwołanych wydarzeń z powodu koronowirusaGoogle powiedział w środę swoim pracownikom, że nie mogą wydawać jedzenia na wirtualne spotkania na platformie Zoom ani przekazywać nadwyżek na cele charytatywne – podaje raport CNBC.
W zeszłym tygodniu Google poinformował pracowników w e-mailu skierowanym do całej firmy, że nie mogą w dalszym ciągu wydawać wydatków na takie przedmioty, jak meble, dekoracje, sprzęt fitness, prezenty i żywność. Praca z domu. Stwierdzono również, że nadwyżka środków pieniężnych w niewykorzystanych funduszach na podróże i wydarzenia nie może zostać wykorzystana do przekazania darowizn na rzecz organizacji charytatywnych wybranych przez pracownika.
Polecane filmy
W e-mailu otrzymanym przez CNBC firma napisała: „Wiemy, że pracownicy Google chętnie odwdzięczają się swoim społecznościom i wspieraj wysiłki na rzecz pomocy w związku z pandemią COVID-19, ale budżet na wydarzenia wewnętrzne nie powinien być przekazywany na rzecz władz lokalnych organizacje/organizacje charytatywne.
Powiązany
- Zapomnij o pracy w domu. Brytyjczycy oferowali zimą oferty pracy w pubie
- Microsoft wprowadza na rynek sprzęt audio do pracy w domu, w tym słuchawki Surface 2+
- Pracownicy Google będą pracować z domu do lipca 2021 r
„Te zasady pomagają zapewnić zgodność z przepisami dotyczącymi raportowania i podatków, a także spójność i uczciwość dla pracowników Google w różnych zespołach”.
Firma Digital Trends skontaktowała się z Google w sprawie tych zasad i chciała dowiedzieć się, ilu pracowników Google wydaje obiady z domu. Zaktualizujemy tę historię, gdy ją usłyszymy.
Ta najnowsza zasada pojawia się niecały tydzień po zgłoszeniu jej przez Google wyniki finansowe za pierwszy kwartał. Choć kadra kierownicza jest silna, dyrektorzy niewiele powiedzieli na temat przebiegu drugiego kwartału, biorąc pod uwagę powszechne przestoje i utratę wydatków na reklamę, stwierdzając jedynie, że będzie to „trudny”.
Pracownicy Google notorycznie mają do dyspozycji w biurze mnóstwo dodatkowych korzyści — pozornie nieskończoną liczbę posiłków i przekąski, bezpłatny transport wahadłowy, pralnia chemiczna i członkostwo w siłowni, a także zniżki w renomowanych sklepach muzea.
Ponieważ koronawirus zamknął prawie wszystkie kampusy Google na całym świecie, pracownicy zaczęli korzystać z mediów społecznościowych narzekać o utracie tak eleganckich korzyści, nadając zupełnie nowe znaczenie „problemy pierwszego świata” – a raczej uosobienie zepsutych pracowników Doliny Krzemowej.
Firma była jednym z pierwszych gigantów technologicznych, który odwołał ważne wydarzenie z powodu wirusa, rezygnuje z corocznej konferencji programistów I/O na początku marca, zanim weszło w życie wiele nakazów schronienia się na miejscu. Wydarzenie miało odbyć się 12 maja.
Nie oczekuje się, że pracownicy Google wrócą do biur przed czerwcem najwcześniej. Do tego czasu wiele osób będzie musiało w dalszym ciągu polegać na własnych umiejętnościach kulinarnych, bez zwrotu kosztów.
Zalecenia redaktorów
- Dym z pożaru skłania Google do wydania zalecenia dotyczącego pracy z domu
- Usługa HP Work from Home przenosi drukarkę biurową do Twojego domu
- Nowoczesna kamera internetowa firmy Microsoft za 70 USD została zaprojektowana z myślą o osobach pracujących w domu
- Amazon przedłuża politykę dotyczącą pracy z domu do stycznia
- Google daje pracownikom pokaźną sumę pieniędzy na zbudowanie domowego biura
Ulepsz swój styl życiaDigital Trends pomaga czytelnikom śledzić szybko rozwijający się świat technologii dzięki najnowszym wiadomościom, zabawnym recenzjom produktów, wnikliwym artykułom redakcyjnym i jedynym w swoim rodzaju zajawkom.
