Het internet is een van de meest uitzonderlijke innovaties in de 20e en 21e eeuw waarvan het belang in de zakenwereld niet genoeg kan worden benadrukt. De meeste organisaties hebben de voordelen van het gebruik van internet in hun dagelijkse werk omarmd, waardoor het een essentieel hulpmiddel is bij het zakendoen.
Concurrentievermogen en efficiëntie
Het internet blijft het zakenleven veranderen door de manier waarop mensen met elkaar omgaan en hun werk doen te veranderen. Het gebruik van internet op de werkplek maakt uw bedrijf concurrerender en verbetert de doorstroming van opdrachten. Het versnelt 24-uurscommunicatie via technologieën zoals draadloze apparaten en mobiele telefoons die op elk moment van de dag e-mail kunnen verzenden en ontvangen. Uw werknemers hebben toegang tot hun collega's, gegevens en documenten terwijl ze vrijwel overal naadloos kunnen werken. U kunt ook software downloaden van internet, waarvan sommige gratis, die u kan helpen bij het uitvoeren van specifieke taken.
Video van de dag
Management en leiderschap
Internet heeft ook een positieve invloed op management en leiderschap. Hiermee kunt u uw werknemers beheren zonder dat u ze allemaal naar uw kantoor hoeft te roepen. U kunt eenvoudig chatten met uw medewerkers via gangbare chatsoftware zoals Skype, Yahoo Messenger, MSN Messenger, Google chat en Facebook. Door chatrooms te gebruiken, kunt u uw werknemers op elk moment en overal ter wereld controleren en beheren.
Toegang tot informatie
Door internet op uw kantoor te hebben, krijgen uw medewerkers toegang tot een enorme hoeveelheid informatie. Deze informatie kan hen helpen bij het oplossen van werkgerelateerde problemen en het verhogen van de productiviteit van de organisatie. Door gebruik te maken van zoekmachines zoals Google en Yahoo, kunnen ze ook alle gegevens vinden over bijna elk onderwerp dat ze zoeken.
Afstand leren
Het internet heeft zowel afstandsonderwijs als e-learning mogelijk gemaakt. Het stelt u in staat om de methode te veranderen waarop u de opleiding van uw personeel en de professionele ontwikkeling van uw werknemers uitvoert. Via online hogescholen en organisaties die virtuele trainingsschema's voor personeel aanbieden, kunnen uw werknemers kan worden bespaard op de kosten van reizen om de expertise op te doen om uw bedrijf een boost te geven processen. Bovendien kan de tijd die ze buiten hun werk doorbrengen tijdens hun opleiding ook aanzienlijk worden verminderd.
Surveillance en werktoezicht
Als werkgever heeft u altijd het wettelijke recht om toezicht te houden op werknemers tijdens het werk. Internet vergroot de mate en het gemak waarmee u ze kunt controleren. U kunt kleine digitale camera's instellen om te werken als webcams die afbeeldingen van uw werknemers genereren wanneer u niet op kantoor bent. Bovendien kunt u softwaretools gebruiken om de surfactiviteit van uw werknemers op het internet te volgen, evenals wat ze van internet downloaden.
Mechanisme voor innovatie
Het internet speelt een cruciale rol bij het katalyseren van innovatie. Het internet met zijn regelmatig evoluerende standaarden is een hulpmiddel geworden waarmee innovaties kunnen worden ontwikkeld, omdat het nieuwe ideeën en oplossingen biedt om een bepaald idee te verbeteren of uit te voeren. De architectuur van het internet is in de eerste plaats ontworpen om de meeste innovaties te ondersteunen.
