Tehnoloģiju jaunizveidotiem uzņēmumiem nav nepieciešams daudz, lai tie sāktu darboties. Birojs ne vienmēr ir nepieciešams, ja pietiks ar guļamistabu un klēpjdatoru ar pareizo programmatūru, lai bizness būtu uz kājām. Kas tu darīt tomēr nepieciešams kārtīgs izstrādātājs. Kāds, kurš zina, kā ideju pārcelt uz nākamo līmeni un padarīt jūsu biznesu par globālu panākumu. Microsoft izpilddirektors Stīvs Balmers to lieliski rezumēja — un ar tik sirsnīgu aizrautību, ka viņa apģērba daļas mainīja krāsu, kad viņš teica, "Izstrādātāji, izstrādātāji, izstrādātāji, izstrādātāji, izstrādātāji, izstrādātāji, izstrādātāji, izstrādātāji, izstrādātāji." Un viņš ar to neapstājās.
Santa Monikā bāzēts PaeDae — jaunuzņēmums, kas specializējas mārketinga, monetizācijas un iesaistes risinājumos tiešsaistes un mobilās lietojumprogrammas, kopš izveides 2011. gadā ir izvācies no guļamistabas un tagad meklē šo īpašo izstrādātājs.
Ieteiktie videoklipi
Taču konkurence ir sīva, jo tādi uzņēmumi kā PaeDae atklāj, ka solījums nodrošināt bezmaksas pusdienas un alu pēc darba un ar iekšējiem galda futbola sacensībām vairs nepietiek, lai labākie talanti sagatavotu savu CV e-pasts.
Saistīts
- Vai SpaceX neveiksmīgais Starship lidojums ietekmēs NASA Mēness plānu?
- Īlons Masks saka, ka SpaceX aprīļa beigās gaida pirmo Starship lidojumu
- SpaceX sper lielu soli pretim jaudīgākās raķetes pirmajam lidojumam
Pavadījis kādu laiku, domājot par to, kā piesaistīt pareizo izstrādātāju, PaeDae līdzdibinātājs un izpilddirektors Robs Emrihs uzskata, ka viņš ir izdomājis uzvarošu risinājumu. Papildus piedāvājot tūlītēju 5000 $ parakstīšanas bonusu un labdarības ziedojumu veiksmīgajiem pretendenta vārdu, Emrihs jaunajam darbiniekam arī dos iespēju doties ļoti īpašā ceļojumā – uz telpa.
"Mēs atzīstam, ka kvalitatīvu kandidātu loks ir neliels un ir grūti piesaistīt labākos talantus," Emrihs teica paziņojumā. "Tāpēc mēs domājām, "kas ir stilīgākais, ko mēs varētu piedāvāt nākamajam nolīgumam", un zemā līmeņa orbīta izklausījās diezgan forši."
Lai saņemtu balvu, jaunajam darbiniekam vispirms ir jāiziet trīs mēnešu pārbaudes laiks uzņēmumā. Pēc tam viss ir atkarīgs no veiksmes, un ceļojums balstās uz viena klāja nūju.
"Jaunajam darbiniekam tiks izdalītas divas nejaušas kārtis," paskaidroja uzņēmums. "Ja viņš vai viņa uzvarēs nūju, viņš laimēs ceļojumu uz kosmosu vai 200 000 USD, kas ir pašreizējās ceļojuma izmaksas. Ja nē, viņi joprojām var saglabāt savu darbu un $ 5000 parakstīšanas bonusu.
Tātad, maza iespēja. Bet vismaz ir a iespēja doties kosmosā. Priekš nekā.
Ja esat izstrādātājs, kurš meklē jaunu izaicinājumu un vēlaties bezmaksas ceļojumu kosmosā, varat pieteikties šim amatam šeit.
Redaktoru ieteikumi
- Virgin Galactic dalās ar kadriem no pēdējā kosmosa tūrisma lidojuma testa
- SpaceX Starship raķete startē pirmajā testa lidojumā, bet eksplodē gaisā
- SpaceX piedāvā braucienu pie Sojuz astronauta SKS avārijas gadījumā
- SpaceX veic pēdējos sagatavošanās darbus pirmajam pilnīgi jaunas raķetes lidojumam
- Gaisa spēku eksperimentālā kosmosa lidmašīna atgriežas pēc rekordlidojuma
Uzlabojiet savu dzīvesveiduDigitālās tendences palīdz lasītājiem sekot līdzi steidzīgajai tehnoloģiju pasaulei, izmantojot visas jaunākās ziņas, jautrus produktu apskatus, ieskatu saturošus rakstus un unikālus ieskatus.
