디그 실에 매달려 있는 것 같습니다. 1년간의 인력 조정, 사용자 반란, 시장 가치 감소로 인해 회사는 더 이상 견딜 수 없게 되었습니다. 그런데 오늘은 그랬습니다.
오늘 아침 회사는 여러 직원 변경을 발표했는데, 특히 직원의 거의 40%를 감축할 것이라고 발표했습니다. 어려움을 겪고 있는 소셜 미디어 사이트는 게시자이자 최고 수익 책임자인 Chas Edwards도 잃었습니다. 그 자리에서 사임했고, 오늘 오후 CFO이자 HR 임원인 John Moffett가 5년 만에 회사를 떠났습니다. 회사.
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Edwards는 자신의 개인 블로그에서 Digg에서 광고 및 마케팅 고문으로 계속 일할 것이지만 스타트업 Pixazza에서는 최고 수익 책임자(CRO) 직책을 맡을 것이라고 설명했습니다. Moffett의 LinkedIn 프로필에 따르면 그는 디지털 광고의 잠재력을 측정하는 스타트업인 Vizu에서 비슷한 직위를 맡기 위해 떠났습니다.
지난 6개월의 대부분 동안 Digg는 브랜드 변경에 대한 사용자의 분노부터 막대한 재정적 어려움에 이르기까지 폭풍우를 겪어야 했습니다. 현재로부터 일주일도 지나지 않아 CEO 맷 윌리엄스 팀에 합류한 후 사이트 재출시로 인해 오랫동안 활동해 온 "Diggers"가 사이트를 버리거나 더 나쁜 경우에는 전쟁을 선포하게 되었습니다. 경쟁 사이트 Reddit에 대한 링크 게시.
에 Digg 팀에 보내는 공개 서한 오늘 Williams는 회사의 연소율이 너무 높습니다. 2011년 수익성을 달성하려면 비용을 대폭 줄여야 합니다.” 그는 계속해서 직원을 67명에서 42명으로 줄이겠다고 결론을 내렸습니다.
오늘 샌프란시스코에서 열린 FailCon 컨퍼런스에서 전 Digg CEO Jay Adelsen은 거절한 것을 후회하지 않는다고 말했습니다. 그는 선택권이 있었을 때 회사를 매각하고 Digg에 대한 그의 비전이 현재의 비전이 아니라고 말했습니다. 상태. 아델센과 창립자 케빈 로즈 그 동안 논쟁적인 관계를 가졌었다. 거기에서의 시간은 끝났어, 그 결과 그는 사임하고 Rose가 임시 CEO를 맡게 되었습니다.
Digg의 미래에 대해 어떻게 생각하는지 묻는 질문에 Adelsen은 "심사위원단은 나갔습니다."라고 말했습니다. Williams는 팀이 과거를 되찾는 데 집중하고 있다고 주장합니다. 위치를 정하고 사이트에 대한 변경 사항을 즉시 실행할 것이며 사용자는 Digg가 이전 상태로 돌아가는 한 Digg를 수용할 준비가 되어 있습니다. 플랫폼.
핸들 paradigm1220 사용자는 삭감을 발표하는 William의 블로그 게시물에 다음과 같이 댓글을 달았습니다. Digg가 다시 돌아올 수 있다고 믿으며 Digg가 다시 돌아오기를 바란다고 말하면 여기 활성 사용자가 있습니다.” 얻으려면 갈 길이 멀다 거기.
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