მაგრამ არ ინერვიულოთ, ამერიკის დამსაქმებლები. თქვენი სამუშაო ძალა არ არის რეალურად მთელი დრო სოციალურ მედიაში, YouTube-ზე ან (ზეცამ ქნას) Netflix-ზე აცილება. როდესაც საქმე ეხება დროის დაკარგვას, ჩვენ რეალურად არც ისე კრეატიულები ვართ. ფაქტობრივად, ბოლოდროინდელი გამოკითხვის მიხედვით ბამბუკის HRტექნოლოგიურმა ინოვაციებმა ნამდვილად არ იმოქმედა იმაზე, თუ როგორ ვიპარავთ დროს სამუშაოდან. მართლაც, ჩვენ უბრალოდ ვაკეთებთ წყლის გამაგრილებლის უამრავ შესვენებას.
რეკომენდებული ვიდეოები
გამოკითხვამ, რომელშიც ჩართული იყო 18 წელზე უფროსი ასაკის 1000-ზე მეტი აშშ-ში დასაქმებული სრულ განაკვეთზე, დადგინდა, რომ ყველაზე მეტი რესპონდენტებს შორის პოპულარული არასამუშაო აქტივობა იყო უბრალოდ შესვენება ოფისის სამზარეულოში, წყლის მაცივარში ან შესვენების ოთახი. როგორც ირკვევა, ჩვენ უბრალოდ მოუსვენარი სულები ვართ, რომლებიც მუდმივად ვცდილობთ საჭმელს.
დაკავშირებული
- Twitter მუშაობს ახალ ფუნქციაზე პირდაპირ AIM-დან
- უნდა დავაწესოთ თუ არა გადასახადი ფეისბუქზე, რომ ჟურნალისტიკა შევინარჩუნოთ?
მეორე ყველაზე პოპულარული იყო სააბაზანოში გასეირნება და მესამე იყო თანამშრომლებთან საუბრისა და/ან ჭორების მონაწილეობა (ღია დასაჯდომი გეგმები მართლაც საშიშია). ოჯახის წევრებთან კომუნიკაცია ტელეფონის, ელექტრონული ფოსტის, ტექსტის და სოციალური მედიის საშუალებით წარმოადგენდა მხოლოდ მეოთხე ყველაზე პოპულარულ დროს სამსახურში ხარჯვას.
რვა საუკეთესო არასამუშაო აქტივობების დამრგვალებაა პირადი დავალებების შესრულება ან ონლაინ შოპინგი. მეგობრებთან ურთიერთობა, სოციალური მედიის პირადი მიზნებისთვის გამოყენება და ტელევიზორის ყურება (რა ა ცხოვრება).
მაგრამ ყველაზე საინტერესო დასკვნა Bamboo HR-ის მონაცემებიდან არის დასკვნა, რომ „საერთო საბჭოში, ხელმძღვანელობა და აღმასრულებლები მეტ დროს უთმობენ მონაწილეობას. თითოეულ ამ საქმიანობაში, ვიდრე ქვედა დონის თანამშრომლები (შესვლის დონე, შუალედური და საშუალო მენეჯმენტი). ასე რომ, თუ დროს კარგავთ, დიდია თქვენი უფროსი, ძალიან.
სოციალური მედიის გამოყენებისას ან ონლაინ რეჟიმში ყოფნისას, როგორც ჩანს, არ არის საჭირო ძალიან ადამიანების უმეტესი დროის განმავლობაში, ის მაინც ითვლება პროდუქტიულობის თვალსაზრისით ყურადღების გაფანტვის ყველაზე შემაფერხებელ საშუალებად. მაგრამ, როგორც ჩანს, ეს არავის უშლის ხელს, რომ დროდადრო დატკბეს. გამოკითხვამ აჩვენა, რომ დასაქმებულთა 68 პროცენტი მიიჩნევს, რომ ყოველდღიურად იყენებს სოციალურ მედიას პირადი, არასამუშაო მიზეზების გამო. რადგან სამუშაო ამოცანებიდან შესვენება/ყურადღება მიზანშეწონილი იყო, თუმცა იყო განსხვავებული მოსაზრებები იმის შესახებ, თუ რამდენ ხანს შეადგენდა "შესაბამისი."
ასე რომ თქვენ გაქვთ, მეგობრებო. რაც შეეხება სამუშაოს არ შესრულებას, წყლის გამაგრილებელი მაინც უზენაესია. შეამოწმეთ სრული დასკვნები ამით BambooHR სამუშაო ადგილის განადგურების ინფოგრაფიკა.
რედაქტორების რეკომენდაციები
- როგორც ირკვევა, TikTok არ არის სანდო საძიებო სისტემა სიახლეებისთვის
- Facebook ახლა საშუალებას გაძლევთ უარი თქვათ იმ რეკლამებზე, რომლებიც მიზნად ისახავს თქვენს გემოვნებას
განაახლეთ თქვენი ცხოვრების წესიDigital Trends ეხმარება მკითხველს თვალყური ადევნონ ტექნოლოგიების სწრაფ სამყაროს ყველა უახლესი სიახლეებით, სახალისო პროდუქტების მიმოხილვებით, გამჭრიახი რედაქციებითა და უნიკალური თვალით.
