Steam はまた次のインディーズヒットを手に入れています デイブ・ザ・ダイバー、ユニークなスキューバ ダイビング アドベンチャーで、この店の売上チャートのトップを占めています。 カジュアルなペースでプレイすることもできますが、適度な速度でゲームを進めると、水中冒険がさらに楽しくなります。 レストラン シムと水中探索ゲームを融合させたものでは、いくつかの仕組みやシステムがすぐには認識できなかったり、明確ではなかったりする可能性があります。 このチュートリアルは入門には十分ですが、ビジネス マネージャーとして、また深海の探検家として成功するには、さらに多くのスキルと知識が必要です。
コンテンツ
- 伸ばしすぎないでください
- 空気と体重を優先する
- 新鮮な魚を捕まえる
- サイドクエストでストレスを感じないでください
- ブルーダイヤモンドに注目
- 必要なときだけ助けを雇ってください
それは一人の人間にとって大きな責任です。ですから私たちを雇って、ビジネスを存続させながら水面下で生き残るために必要なヒントをすべて提供してください。 デイブ・ザ・ダイバー。
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伸ばしすぎないでください
深海の探検は、最もスリル満点の側面の 1 つです。 デイブ・ザ・ダイバー, しかし、早い段階で自分の限界を知る必要があります。 まず、酸素は限られているので、それが足りなくなると、そのダイビングで集めたものはすべて失われます。 画面上の空気メーターに注意して、ポッドに戻るのに十分な空気を残してください。 マップ上の空気缶を見つけて空気を補充することもできますが、いざというときにそれに頼るべきではありません。
さらに悪いことに、深く潜れば潜るほど、生き物たちはより危険になるということです。 より優れた武器を装備するまでは、たとえ浅い地域にでも早すぎる潜水を行うと、狩る側から狩られる側に変わってしまいます。
空気と体重を優先する
あなたの空気について言えば、それはあなたのアップグレードリストの最初のものであるべきです。 当然のことですが、ダイビングに費やす時間が長くなればなるほど、魚や資源を集める機会が増えます。
これは、次の優先アップグレード、つまりカーゴ ボックスにつながります。 武器などアップグレードできる他の多くのアイテムとは異なり、カーゴ ボックスは交換されることがなく、ダイビングでどれだけ儲かるかを決める最後の制限要因となります。 デイブは最初は最大 9 キログラムまでしか運ぶことができず、その制限を超えると速度が低下します。 おそらく、残りがなくなる前に元に戻すために何かを破棄する必要があるところまで下がっています。 空気。 スペースの都合でどの魚やアイテムを捨てなければならないか、取捨選択する必要があるような状況に陥らないようにしてください。 同時に、必要がない場合は、わざわざ重い魚を持たないでください。
どの魚に注目すべきかは、レストランを運営する毎日の終わりに表示される統計画面によって決まります。 ここでは、どの商品が最も売れたかがわかり、売れていない他の商品の代わりにその商品をより多く入手するようにしてください。
新鮮な魚を捕まえる
釣れる魚がすべてではない デイブ・ザ・ダイバー 平等に作られています。 釣り上げてアプリをチェックすると、それぞれの魚に 1 つ星から 3 つ星のランクが付けられ、3 つ星が最高品質であることがわかります。 三ツ星の魚を手に入れる唯一の方法は、魚をまったく傷つけずに捕まえることです。 これを行う唯一の方法は、網銃、鎮静剤に投資するか、特定の魚用の虫よけ網を入手することです。
サイドクエストでストレスを感じないでください
ダイビングの合間には、常にすべての NPC に話しかけて、潜在的なサイドクエストを取得してください。 これらのタスクを完了すると、レストラン用のゴールドから珍しい食材まであらゆるものを獲得できます。 いずれも完了するのに時間制限はないので、完了したらすぐに受け入れる価値があります。 できる。 心配する必要がある唯一のリアルタイムの制約は、VIP がレストランを訪問して特別なリクエストをしたときです。
ブルーダイヤモンドに注目
クエストといえば、 デイブ・ザ・ダイバー クエストの処理方法が非常に分かりやすいです。 メインとサイドのすべてのクエスト目標を見つけると、ダイヤモンドでマークされます。 魚やアイテムのランドリーリストを収集するためのサイドクエストがいくつかある場合は、それらを暗記したり、メニューを常にチェックしたりすることを心配する必要はありません。 必要なものを見つけたら、マークを付けます。
必要なときだけ助けを雇ってください
レストランを経営する仕事には、ビジネスの成長に合わせてスタッフを雇うことも含まれます。 1 つ目はストーリー関連ですが、将来の採用は必要が生じた場合にのみ行う必要があります。 たとえば、顧客が十分に早く食べ物を受け取らない場合は、ウェイターを雇いましょう。 食べ物が出てくるのが遅すぎる場合は、別の調理人を追加します。 採用の際は、どのようなスキルを持っているかにも注意し、まずダイヤモンド、プラチナ、ゴールド層の従業員を探します。 常にヒントを得たり、散らかったものをより早く片付けたりするなど、レベル 3 に達したときにのみ表示される特別なスキルを持っている人もいます。
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