Kuinka tehdä palkkataulukon taulukko

Kun käytät laskentataulukkoa palkkataulukon määrittämiseen, voit soveltaa yleisiä sääntöjä palkkarakenteeseesi työskentelee kunkin työntekijän palkkaluokan ja työiän mukaan sekä vertaa eri palkkoja kuhunkin muu. Viitekaavojen käyttäminen luo peräkkäisen tehosteen, joten sinun tarvitsee vain säätää yhtä tai kahta solua vaikuttaaksesi koko laskentataulukkoon.

Aloita valitsemalla keskitason palkka lähtötason virkaan. Voit käyttää palkkatutkimussivustoa määrittääksesi, mikä on toimialasi markkinoiden keskiarvo, jotta voit varmistaa kilpailukykyisen palkan. Palkan keskipisteen käyttäminen kussakin palkkaluokassa antaa sinun luoda jokaiselle palkkaluokalle erilaisia ​​palkkoja, jotka kaikki perustuvat yhteen numeroon: luokan 1 keskipisteen palkkaan.

Syötä laskentataulukon yläreunaan sarakkeiden otsikot: Grade, Low Range, Midpoint, High Range ja Percent. Kirjoita numero 1 arvosanan alla olevaan ensimmäiseen soluun, napsauta ja vedä solun oikeassa alakulmassa olevaa kahvaa alaspäin, kunnes olet täyttänyt kaikkien arvosanatasosi solut. Jos yritykselläsi on esimerkiksi 10 palkkaluokkaa, kirjoita "Keskipiste"-otsikon alla olevaan tyhjään soluun ensimmäisen palkkaluokan keskipalkka. Jos haluat ekstrapoloida tuntipalkan vuosipalkkaaksi, voit käyttää yhtälöä "=(tuntipalkka) _40_52" (ilman lainausmerkkejä), jossa 40 on tuntien lukumäärä viikossa ja 52 on viikkojen lukumäärä per vuosi.

Määritä prosenttiosuus, jonka haluat kunkin palkkaluokan kattavan – voit esimerkiksi haluta 10 prosenttia palkkaluokan sisällä oleva vaihteluväli – jaa sitten vaihteluväli kahdella ja vähennä prosenttiosuuden desimaaliarvo tästä yksi. Joten viiden prosentin desimaaliarvo on 0,05; yhdestä vähennettynä saat 0,95. Syötä Alhainen-otsikon ensimmäiseen soluun seuraava kaava: "=0,95_C2" ilman lainausmerkkejä. Esimerkissä C2 on ensimmäiselle palkkaluokalle määrittämäsi keskipalkan sijainti. Kirjoita High-otsikon ensimmäiseen soluun seuraava kaava: "=1.05_C2" ilman lainausmerkkejä. Tämä antaa korkean valikoiman ensimmäiselle palkkaluokkallesi.

Kirjoita Prosentti-kohdan toiseen tyhjään soluun desimaaliarvon avulla haluamasi prosenttikorotus ensimmäisestä palkkaluokasta toiseen, esimerkiksi kymmenen prosenttia. Kirjoita alla olevaan soluun seuraava kaava: "=E3+0,01" ilman lainausmerkkejä. Esimerkissä E3 on prosenttiero ensimmäisen ja toisen palkkaluokan välillä ja haluat kasvattaa kunkin seuraavan palkkaluokan eroa yhdellä lisäprosenttiyksiköllä. Napsauta ja vedä solun E4 oikeassa alakulmassa olevaa kahvaa alaspäin, kunnes olet palkkaluokkaluettelosi lopussa. Valitse solu B2 ja tee sama täyttääksesi matalan alueen kaavat. Valitse solu D2 ja tee sama täyttääksesi korkean alueen kaavat. Napsauta solua C3 - toisen palkkaluokan keskipalkka - ja kirjoita seuraava kaava: "=C2*(1+E3)" ilman lainausmerkkejä. Tässä esimerkissä ensimmäisen palkkaluokan keskipalkka kerrotaan yhdellä plus prosenttierolla ensimmäisen ja toisen palkkaluokan välillä. Napsauta ja vedä solun C3 kahvaa täyttääksesi kaikkien palkkaluokkien keskipalkat. Voit nyt säätää kaikkia palkkoja muuttamalla ensimmäisen palkkaluokan keskipalkka.