Facebook Exec tõmbab mitmekesisuse kommentaaridest tuld

facebook exec kritiseerib mitmekesisuse kommentaare
Creative Commons
Facebook on viimasel ajal saanud peksa kriitikutelt, kes väidavad, et ettevõte pole teinud piisavalt, et lahendada oma töötajate ametikohtade mitmekesisuse puudumine. Selle hiljutine mitmekesisuse aruanne näis seda väidet toetavat. Aruandest ja selle tulemustest piisas, et tekitada pealkirju ja ägedat arutelu. Facebooki globaalse mitmekesisuse direktori Maxine Williamsi raporti kommentaar on tekitanud ettevõttes veelgi rohkem poleemikat.

Williams süüdistas Facebooki suutmatuses saavutada oma mitmekesisuse algatusi kvalifitseeritud vähemuste taotlejate "toru" puudumises. USA täna. Williams süüdistas sisuliselt riigi haridussüsteemi selles, et see annab vähem koolilõpetajatele kraadi, kui tehnoloogiaettevõtted peavad palkama. Williamsile selle põhjus Facebook ei palka rohkem mustanahalisi ja hispaanlastest töötajaid on pakkumine ja nõudlus ning see ei tulene Facebooki värbamistavadest.

Soovitatud videod

Mitmekesisuse pooldajad olid Williami kommentaaride üle nördinud, kuna nad süüdistasid Facebooki mitmekesisuse probleemides välisturu probleeme, mida hiiglaslik sotsiaalvõrgustik ei suuda arvestada. Tema kommentaarid viitasid sellele, et kvalifitseeritud ja erinevate taotlejate pidevat voogu ei eksisteeri ja seetõttu võtab Facebook tööle selle, kes seda teeb.

Seotud

  • Mis on Facebooki piksel? Meta jälgimistööriist, selgitatud
  • Facebooki uued juhtnupud pakuvad teie voogu rohkem kohandamist
  • Nüüd saate Facebooki ja Instagrami jaoks Reelsil kasutada kleebist Add Yours

Andmed on aga Williamsi väidetega vastuolus. USA Today andmetel on tegelikult rohkem mustanahalisi ja hispaanlastest tudengeid, kes õpivad arvutiteaduse ja inseneri erialadel, kui töötavad tehnoloogiatööstuses. Võrdsete töövõimaluste komisjoni uuring näitas, et tipptasemel inseneriõppekavade hulgas on üheksa protsenti lõpetajatest mustanahalised ja hispaanlased. Lisaks näitab uuring, et suurte tehnoloogiaettevõtete mustanahaliste ja hispaanlastest tööjõu koguarv on umbes 5 protsenti.

EEOC andmetest ilmneb, et "torujuhe" on olemas ja kriitikud väidavad, et Facebook teeb vabandusi, mis ei ole paikapid. Et protesteerida Williamsi kommentaaride ja Facebooki mitmekesisuse raporti tulemuste vastu, loodi Twitteri hashtag #FBNoExcuses.

Toimetajate soovitused

  • Rullid ilmuvad peagi veel ühes Facebooki funktsioonis
  • Meta leidis üle 400 mobiilirakenduse, mis on mõeldud Facebooki sisselogimiste varastamiseks
  • Millal on parim aeg Facebooki postitamiseks?
  • Mida linnuke Facebook Messengeris tähendab?
  • Facebook kosib loojaid uue muusikatulu jagamisega

Uuenda oma elustiiliDigitaalsed suundumused aitavad lugejatel hoida silma peal kiirel tehnikamaailmal kõigi viimaste uudiste, lõbusate tooteülevaadete, sisukate juhtkirjade ja ainulaadsete lühiülevaadetega.