So erstellen Sie eine Google Docs-Umfrage

Bereit für eine Umfrage? Google Drive macht es einfach – und kostenlos – mit den richtigen Tools. Wenn Sie damit vertraut sind Google Dokumente, wird es für Sie kein Problem sein, eine Umfrage schnell anzupassen und zu versenden, um schnell Ergebnisse zu sammeln. Hier erfahren Sie, wie Sie eines am besten erstellen.

So erstellen Sie eine Umfrage in Google Docs

Schritt 1: Navigieren Sie zu Google Forms. Formulare sind da Google Drive Viele seiner interaktiven Tools bleiben erhalten, sodass Sie eine Vielzahl von Formularen zum Thema erstellen können – einschließlich Umfragen. Wie bei Docs ist es kostenlos, wenn Sie über ein Google-Konto verfügen. Sie können beginnen, indem Sie diese Webseite besuchen und Auswählen Gehen Sie zu Formulare.

Schritt 2: Wähle aus Leer Option mit dem Pluszeichen, um ein neues Formular zu starten.

Schritt 3: Benennen Sie Ihr Formular und beschreiben Sie, um welche Art von Umfrage es sich handelt. Machen Sie Ihre Beschreibung für diejenigen nützlich, die Ihr Formular sehen werden. Beschreiben Sie also, warum Sie sie befragen, welche Art von Antworten Sie von ihnen erwarten und vieles mehr.

Schritt 4: An dieser Stelle empfehlen wir den Übergang zum Einstellungen Abschnitt oben im Formular. Da es sich um eine Umfrage handelt, müssen Sie sich keine Gedanken darüber machen, ein Quiz daraus zu machen. Sie sollten jedoch dies überprüfen Antworten Überprüfen Sie im Abschnitt, ob die Einstellungen korrekt sind. Sie können wählen, ob Sie E-Mail-Adressen von Antwortenden sammeln möchten oder nicht, den Leuten erlauben, ihre Antworten zu bearbeiten und vieles mehr.

Dann besuchen Sie die Präsentation Abschnitt, in dem Sie Optionen wie das Mischen der Fragen für jeden Befragten, das Anzeigen eines Fortschrittsbalkens für Umfragefragen (eine gute Idee), das Senden einer Bestätigungsnachricht und vieles mehr treffen können. Passen Sie dies an den Zweck Ihrer Umfrage und die Art und Weise an, wie sie funktionieren soll.

Der Standardeinstellungen Im Abschnitt unten können Sie einige Einstellungen dauerhaft ändern, wenn Sie im Laufe der Zeit viele Umfragen durchführen möchten.

Schritt 5: Jetzt empfehlen wir einen Besuch Palettenbrett Symbol in der oberen rechten Ecke, um das Thema anzupassen. Hier können Sie ein Headerbild hinzufügen, Farben auswählen und die Schriftart ändern. Passen Sie Ihre Umfrage so an, dass sie genau Ihren Vorstellungen entspricht. Wenn Sie nicht sicher sind, wo Sie anfangen sollen, Google hat eine Reihe von Themen Zur Auswahl stehen Ihnen beispielsweise Event-Feedback oder Kursevaluation, die Ihnen die Arbeit sehr erleichtern können.

Schritt 6: Alles klar, Sie können mit der Erstellung von Umfragefragen beginnen! Idealerweise haben Sie die Fragen bereits in Docs vorgefertigt, sodass Sie sie schnell beantworten können Kopieren und Einfügen sie vorbei. Überprüfen Sie jedoch unbedingt das Dropdown-Menü rechts für Ihre Frage. Dort können Sie die Art der Antwort ändern, die die Leute geben können, von Multiple-Choice bis zum Hochladen einer Datei. Für eine Umfrage möchten Sie möglicherweise die verwenden Kurze Antwort Und Absatz Optionen für einige offene Fragen.

Schritt 7: Erstellen Sie Ihre Fragen weiter, bis die Umfrage abgeschlossen ist. Sie haben die Möglichkeit, Fragen einfach zu löschen, als erforderlich zu definieren und andere nützliche Tools zu verwenden. Wenn Sie fertig sind, klicken Sie auf Pfeil Klicken Sie oben rechts auf das Symbol, um die Umfrage an die gewünschten Personen zu senden. Der direkte Versand per E-Mail ist der einfachste Weg, Sie können aber auch einen Link dafür erstellen, den Sie auf anderen Plattformen teilen können, oder HTML-Code dafür erhalten. Wenn Sie fertig sind, wählen Sie aus Schicken, und Ihre Umfrage ist unterwegs.

Alternative: Nutzen Sie Google Surveys

Sie haben auch die Möglichkeit, Google Surveys zu nutzen, die Sie hier finden können. Es handelt sich um ein komplexeres Tool, das sich besser für größere Umfragen eignet, bei denen Sie einen Blick auf die statistische Varianz der Antworten werfen möchten. Dies ist möglicherweise die bessere Wahl, wenn Sie an einer Marketingumfrage für eine breite Kundenbasis, einer Mitarbeiterbefragung für ein Unternehmen mit Tausenden von Mitarbeitern oder ähnlichen Fällen arbeiten.

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