Liebe Roboter: Wenn Sie kommen, um unsere Jobs zu stehlen, nehmen Sie diese bitte zuerst

Die Frage, ob wir eine gewisse Anzahl an Jobs automatisieren können, ist längst beantwortet. Berufe wie Telefonist, Liftführer, Maut-Brückengeldeinnehmer und mehr gibt es längst nicht mehr automatisiert, sondern fast gänzlich. Es ist wahrscheinlich, dass in den kommenden Jahrzehnten dank der Fortschritte in der künstlichen Intelligenz und Robotik auch zahlreiche andere Arbeitsplätze ersetzt werden.

Aber sollen Wir automatisieren einige dieser Aufgaben? In manchen Fällen ist die Antwort ein klares „Ja“. Während wir, wie wir besprechen werden, nicht sehen wollen Für jeden, der seinen Job verliert, gibt es sicherlich Szenarien, in denen es sogar moralisch richtig sein könnte machen. Hier sind einige Beispiele:

Treiber

Die Forderung nach der Abschaffung des Fahrerberufs bedeutet im Grunde eine Forderung nach der Entlassung von Millionen Menschen In den USA sind im Norden derzeit über 200.000 Menschen als Taxifahrer und andere Chauffeure beschäftigt Amerika. Erstaunlicherweise sind es 3,5

Million Menschen, die im Land als Lkw-Fahrer beschäftigt sind.

Es ist kein Geheimnis, dass autonome Autos in den letzten Jahren enorme Fortschritte gemacht haben. Zu Beginn dieses Jahrhunderts schien ein selbstfahrendes Auto aufgrund der Komplexität der Aufgabe nie möglich zu sein. Jetzt wissen wir, dass Sie in einem Auto oder auf der Straße möglicherweise sicherer sind, wenn Maschinen Fahrzeuge steuern.

Das ist ein enormer Anreiz, menschliche Fahrer zu ersetzen. Auch wenn wir davon ausgehen können, dass ein typischer Berufskraftfahrer am Steuer besser ist als der Durchschnittsbürger, könnte dies dennoch erhebliche Auswirkungen haben. Im Jahr 2017 36.750 Menschen kamen ums Leben bei Autounfällen allein in den USA. Diese Zahlen werden wahrscheinlich nie auf Null sinken, aber wie viele Leben müssten gerettet werden, um moralisch zu argumentieren, dass die Gesellschaft besser dran ist, menschliche Fahrer von der Straße zu entfernen? Das scheint keine allzu schwierige Berechnung zu sein.

Hinzu kommt die Reduzierung des Verkehrsaufkommens in unseren Städten einen bestimmten Wendepunkt mit autonomen Fahrzeugen erreicht, und Sie haben ein überzeugendes Argument dafür, Fahrer durch Roboter zu ersetzen.

Bombenentschärfung, Holzeinschlag und andere gefährliche Arbeiten

Die Gruppierung „gefährlicher Jobs“ ist ein ziemlich weit gefasster Begriff. Man könnte, wie oben bereits erwähnt, auch das Fahren von Autos mit einbeziehen. Dies bezieht sich jedoch expliziter auf die Berufe, bei denen das Risiko von Verletzungen oder sogar dem Tod ein tägliches Problem darstellt.

Holzfäller beispielsweise sind der Beruf mit der höchsten Sterblichkeitsrate. Bei der Bombenentsorgung hingegen müssen Menschen ganz nah an Sprengstoffe herangehen, die das Potenzial haben, sie zu verstümmeln – oder noch schlimmer zu machen. Es gibt noch viel mehr. In diesen Berufen ist die Bezahlung in der Regel höher, um das Risiko, das die Arbeitnehmer eingehen, finanziell auszugleichen. Aber reicht das? Die Verwendung extrem gefährlicher Chemikalien oder Stoffe wie Asbest wurde in Fällen verboten, in denen das Gesundheitsrisiko als zu groß erachtet wird.

Und das, obwohl viele Menschen wahrscheinlich ihre Gesundheit aufs Spiel setzen würden, wenn sie mit Asbest arbeiten oder sogar in einem Haus damit leben, wenn der Preis stimmt. Da Roboter in der Lage sind, einige der gefährlichsten Aufgaben der Welt angemessen zu erfüllen, gibt es keinen logischen Grund, die Sicherheit von Menschen im Gegensatz zu Maschinen aufs Spiel zu setzen. Das gilt für Arbeiten, die vom Fällen von Bäumen bis zur Untersuchung menschlicher Abfälle in der Kanalisation reichen.

Fabrik- oder Lagerarbeiten

Die Arbeit in einer Fabrik oder einem Lager kann eintönig, langweilig und manchmal auch knochenhart sein. Ganz gleich, ob es darum geht, Kartons in einem Logistikzentrum zu verpacken oder die physische Fertigung von Artikeln an einer Produktionslinie durchzuführen, bei diesem Job werden Menschen oft wie Menschen behandelt Maschinen: Sie erfordern viele Wiederholungen, minimieren Gespräche und Toilettenpausen und verwenden manchmal sogar Maschinen, um genau zu zeigen, wie die Arbeit aussehen sollte durchgeführt.

Obwohl Menschen durchaus in der Lage sind, diese Aufgaben auszuführen, betonen sie nicht gerade die einzigartigen Fähigkeiten, über die Menschen verfügen. Die Abschaffung dieser Arbeitsplätze würde auch dazu beitragen, gegen Missbräuche wie die Beschäftigung von Arbeitnehmern vorzugehen minderjährige Arbeiter an Produktionslinien in Teilen der Welt wie China.

Rechtsanwälte und Rechtsanwälte

Anwalt zu sein mag nach einem prestigeträchtigen Job klingen, aber es gibt viele Aspekte des Anwaltsberufs, die zum Wohle aller automatisiert werden könnten und sollten. Dies hängt zum Teil mit der inhärenten Langeweile bestimmter juristischer Aufgaben zusammen, beispielsweise des Ermittlungsverfahrens bei Gerichtsverfahren. Dies hängt zum Teil mit der Verbreitung von Rollen zusammen, die kluge Menschen in Jobs verwickeln, die unbefriedigend und im gesellschaftlichen Sinne unproduktiv sind. („Ich bin mir nicht sicher, ob ich jemals einen Unternehmensanwalt getroffen habe, der seinen Job nicht für Schwachsinn hielt“, schreibt David Graeber in dem überraschend vernünftigen Buch Bullshit-Jobs: Eine Theorie.)

Aber der größte Teil davon ist, dass es für die Mehrheit der Menschen unerschwinglich ist, die überwiegende Menge an juristischer Arbeit von gut ausgebildeten Leuten erledigen zu lassen. Niemand sollte behaupten, dass ein Top-Anwalt viel mehr kann, als nur zu wissen, welche Regel zum richtigen Zeitpunkt aufgerufen werden muss. Wenn das der Fall wäre, stünde außer Frage, dass Maschinen es besser könnten als Menschen.

Es gibt jedoch viele nicht maßgeschneiderte Aufgaben von der Stange, bei denen die Hinzuziehung eines menschlichen Anwalts für den Mandanten einfach unnötige Kosten verursacht. Vertragsarbeiten und Bagatellklagen können, wie Startups es wünschen, von Bots erledigt werden LegalZoom Und Nicht bezahlen bewiesen haben. Durch die Automatisierung dieser Arbeit können Anwaltskanzleien nicht nur rationalisiert werden und Top-Anwälte können sich auf die wirklich wichtigen Aufgaben konzentrieren, sondern auch die Menschen, die sie benötigen, können die rechtliche Hilfe erhalten, die sie benötigen.

Das sind gute Nachrichten für alles, von kleinen „Know Your Rights“-Maßnahmen wie günstigeren Flugtickets bis hin zu Kämpfen B. Strafzettel, um wichtigere Menschenrechtsfälle für Unternehmen erschwinglicher zu machen, da ein Großteil der Arbeit erledigt werden kann durch Bots. Jetzt das ist ein Beispiel dafür, warum es moralisch ist, dass Maschinen bestimmte Aufgaben übernehmen.

Lieferarbeiter

Jeder, der schon einmal Pizza oder andere Waren ausgeliefert hat, weiß, dass der Job als Lieferbote auf lange Sicht nicht immer der beste Job ist. Ein Ziel für Raubüberfälle, viele asoziale Stunden und sinkende Sozialleistungen dank der Gig-Economy – ein Beruf, für den es immer weniger empfehlenswerte Dinge gibt. Auch aus kundenorientierter Sicht ist es nicht ideal.

Gestohlene Lieferungen stellen ein wachsendes Problem dar, insbesondere wenn Sie bei der Abgabe eines Pakets nicht unbedingt an der Lieferadresse sind. Diese Arbeitsplätze zu ersetzen, ist etwas, wozu Roboter durchaus in der Lage sind. Drohnenlieferungen machen es möglich liefern lebensrettende medizinische Hilfsgüter an Orten mit schlechter Straßeninfrastruktur. Unternehmen wie Starship Technologies, Pionier der LieferroboterMittlerweile können Kunden genau angeben, wohin ein Paket geliefert werden soll.

Es stimmt, dass der Lieferarbeiter im Vergleich zu einigen anderen Jobs auf dieser Liste nicht der schlechteste Job ist, den es gibt. Aber wenn sowohl der Auftrag als auch das Kundenerlebnis große Mängel aufweisen, die durch Maschinen behoben werden könnten, warum sollte man den Auftrag dann nicht aufgeben? Jeder wird es Ihnen danken.

Der große Vorbehalt

Stellen Sie den meisten Menschen die Wahl zwischen Arbeitslosigkeit und einem schlechten Job, und die meisten Menschen werden sich für die Option entscheiden, mit der sie sich und ihre Familien ernähren können. Wie bereits erwähnt, ist dies der Grund, warum viele Menschen gefährliche Arbeiten verrichten. Es ist auch derselbe Grund, warum Menschen schmutzige oder eintönige Arbeit verrichten. Das Argument, dass die Menschheit das Richtige tut, indem sie bestimmte Arten von Arbeitsplätzen wegnimmt, funktioniert nur solange für dieselben Menschen neue Arbeitsplätze geschaffen werden, die interessanter, sicherer und besser sind bezahlt.

Glücklicherweise gibt es Grund zu der Annahme, dass dies der Fall sein wird. A Bericht des Weltwirtschaftsforums geht davon aus, dass Roboter bis 2025 zwar etwa 75 Millionen Arbeitsplätze vernichten werden, im selben Zeitraum jedoch etwa 133 Millionen Arbeitsplätze für Menschen geschaffen werden. Wenn das der Fall ist, ist es kein Problem, bestimmte Aufgaben zum Wohle aller Beteiligten an Maschinen zu übergeben.

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